Chef d’atelier

Exaltan RH Bordeaux, le cabinet de recrutement indépendant spécialiste des profils Experts & Cadres, résolument tourné vers l’émergence du potentiel de tous les talents qu’il accompagne.

Pour l’un de nos clients évoluant dans le domaine de l’environnement, nous recherchons son futur Chef d’Atelier PL F/H basé à Clichy 92. Poste en CDI - statut Agent de Maitrise

Rattaché au Responsable Maintenance de ZONE IDF, le Chef d’Atelier a pour mission la gestion de l’exécution de la maintenance sur son périmètre, tout en maitrisant le taux d’indisponibilité des matériels dans les objectifs qui lui sont fixés.

Vos missions seront les suivantes :

Sécurité & conformité

Assurer le maintien de la conformité réglementaire des matériels tout au long de leur vie dans l’entreprise.

Veiller au respect des consignes de sécurité, de la réglementation sociale et des accords entreprises dans ses ateliers.

Maintenance (organisation et performance)

Garantir l’application des procédures et des plans de maintenance pour assurer leurs suivis préventif et le respect des modes opératoires.

Garantir la remontée de tous les incidents techniques ainsi que la performance de ses ateliers et/ou fournisseurs (productivité/rentabilité)

Mise en œuvre et suivi des plans d’actions techniques.

Responsable de la participation effective et constructive des équipes avec les services en interfaces S’assurer du niveau de satisfaction de ses clients internes

Participer à l’élaboration du budget et son suivi Garantir la bonne affectation des coûts (interne et externe)

Assurer le management hiérarchique et la montée en compétences de son équipe directe composée de 10 collaborateurs (chef d’équipe, mécaniciens de maintenance…)

Gestion de la flotte

En accord avec la hiérarchie, participer à la réception des véhicules entrants dans le parc (appuis d’experts locaux agrées). Assurer le suivi opérationnel des sorties, mouvements de matériel

Idéalement issu d’une formation Bac+2 ou équivalent en maintenance poids lourds, TP ou agricole, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en maintenance électromécanique et/ou hydraulique .

Votre parcours vous a permis d’acquérir une expertise reconnue dans l’entretien et la réparation de matériels roulants et non roulants.

Doté d’une solide expérience managériale, vous avez déjà piloté un atelier de maintenance et encadré des équipes avec succès .

Vous possédez des connaissances approfondies en mécanique poids lourds et/ou TP et maîtrisez les enjeux liés à l’optimisation des coûts et au suivi réglementaire de la maintenance.

Autonome et rigoureux(se), vous avez le sens du service et mettez votre expertise technique au service de l’efficacité opérationnelle .

Vous savez faire preuve d’écoute active et de discernement, tout en maintenant une exigence constante sur les résultats. Votre leadership s’exprime dans votre capacité à créer de l’adhésion, à poser un cadre clair et à accompagner le changement avec pragmatisme et sérénité

À l’aise avec les outils bureautiques et les logiciels de gestion, vous savez exploiter ces solutions pour structurer et optimiser l’activité de votre atelier.

Package de salaire de +/-44 K€ fixe en fonction du profil + variable + véhicule de service + TR + RTT + avantages groupe. Permis B indispensable.

Ce poste requiert des déplacements ponctuels en IDF

Nous garantissons la confidentialité de toutes les candidatures que nous recevons et nous nous engageons à apporter une réponse à chacune d’entre elles

Convaincues que le seul savoir-faire ne suffit pas, nous axons nos recrutements à 30% sur les compétences et 70% sur la personnalité et la potentialité de nos candidat·e·s.

Expertes des ressources humaines et du coaching, nous mettons tout notre savoir-faire et nos outils à la faveur d’un recrutement résolument tourné vers l’émergence du potentiel de tous les talents que nous accompagnons.

#J-18808-Ljbffr