Ferrero est une entreprise familiale dotée d’une approche progressiste et mondiale, représentée par des marques emblématiques telles que Nutella®, Tic Tac®, Ferrero Rocher®, Raffaello®, Kinder Bueno® et Kinder Surprise®. À mesure que notre passion envers nos marques va croissant, il en va de même pour notre portée internationale qui pousse sans cesse ses frontières toujours plus loin. Le Groupe Ferrero est présent dans 55 pays et ses produits sont vendus dans plus de 170. Les générations du monde entier nous portent dans leur cœur.
Quel est donc le secret de notre réussite internationale ? Nous devons notre succès au dévouement de près de 35.000 employés pour lesquels il est sacré d’accorder toute leur attention et d’assurer la qualité nécessaire à l’existence d’une entreprise, à la poursuite de carrières et à l’élaboration de marques dont nous sommes fiers. Vous pourriez devenir l’un d’entre eux, n’hésitez pas à nous rejoindre.
Ferrero s'engage à établir une culture diversifiée et inclusive dans laquelle tous les employés se sentiront accueillis et appréciés et disposeront des mêmes opportunités. Nous sommes convaincus du talent de tous nos collaborateurs. En encourageant la curiosité et les capacités naturelles de nos employés, nous mettons à leur disposition, génération après génération, les moyens de réussir de façon personnelle et professionnelle, leur permettant de façonner leur carrière chez Ferrero. La diversité de nos talents est ce qui rend notre environnement de travail multiculturel, innovant et très enrichissant.
Votre rôle :
Vous êtes en charge de coordonner et animer l'activité d'une ou plusieurs équipes/prestataires extérieurs et veiller au développement des compétences afin de garantir l'atteinte des objectifs de productivité et de qualité ainsi que le respect des procédures de sécurité, hygiène et environnement.
Vos principales responsabilités :
Organisation de l'activité supervisée sur une zone
* Organiser les activités d'une ou plusieurs équipes, logistique, sur un secteur en fonction du planning prévu et des aléas de l'activité
* Organiser la circulation des flux de produits et articles sur son secteur ainsi que les flux documentaires
* Analyser et interpréter les résultats du suivi d'activité
Gestion de l'information
* Transmettre toutes les informations nécessaires au bon fonctionnement des équipes sous sa responsabilité
* Assurer l'interface avec les différents services : maintenance, production, qualité, ordonnancement, pilotage des flux, relations avec les transporteurs etc...
* Rendre compte des résultats de l'activité supervisée à sa hiérarchie, auprès de ses pairs, à son équipe
Encadrement d'équipe / animation
* Evaluer les besoins en effectifs et compétences associées dans le cadre de l'activité
* Animer une équipe de collaborateurs dans le cadre des règles de gestion des RH : définir et communiquer les objectifs, transmettre des informations, gérer les conflits, apprécier la performance individuelle et collective, motiver, convaincre
Sécurité/Qualité/Hygiène/HACCP
* Faire appliquer les règles en matière de sécurité, d'hygiène, qualité, environnement (notamment accueil des nouveaux embauchés)
* Analyser les causes de non-conformités, proposer et mettre en oeuvre des actions correctives
* Diagnostiquer une anomalie et en évaluer le degré de gravité
Compétences requises :
* Maîtrise des outils bureautiques, logiciels / ERP
* Principes d'ordonnancement, planification, optimisation de la production en flux tendu
* Résolution de problèmes
Nous cherchons une personne qui :
* De formation Bac+5 vous disposez d'une première expérience réussie
* Vous aimez le travail en équipe
* Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le sens de l’analyse
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