Description du poste
Notre Direction Excellence Opérationnelle pilote notre qualité de service à 360° : pour nos clients, nos banques partenaires et nos collaborateurs. Vous rejoindrez le service Achats et Externalisations qui lui est rattaché. Son rôle est doptimiser et de piloter lensemble de nos actes dachats selon des dispositions adaptées aux spécificités de nos différents métiers et en respectant les procédures Achats du groupe Crédit Agricole.
Vous serez rattaché.e à l'équipe Achats Métiers, et aurez en charge les périmètres Communication, RH et Actuariat.
Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?
1. Assurer de bout en bout les achats standards de son périmètre dactivité (traitement des expressions de besoins, dossiers en gré à gré, lancement dappel doffres, renégociations annuelles, etc.), dans le cadre budgétaire fixé
2. Participer à la rédaction ou à loptimisation du cahier des charges
3. Gérer et suivre la mise en place et le suivi des contrats (contrat simple, contrat dapplication, bon de commande)
4. Garantir la bonne exécution des opérations administratives via loutil achats, dans le respect des délais et de la fiabilité des procédures internes et légales
5. Négocier les meilleures conditions financières et contractuelles en tenant compte des objectifs de lentreprise et des prescripteurs
6. Développer et approfondir la relation avec les prescripteurs, porter la fonction Achats en interne et participer à en déployer la visibilité
7. Assurer linterface entre les fournisseurs et lentreprise, accompagner les prescripteurs en cas de litiges
8. Produire les reportings dactivité (trimestriels, semestriels, annuels)
9. Contribuer et/ ou prendre en charge la co-construction avec les métiers de nouveaux services ou produits
10. Assurer une veille sur le marché des périmètres concernés, en lien avec les équipes Groupe
11. Être force de proposition sur loptimisation des process ou bonnes pratiques sur son périmètre dactivités
Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par léquipe dans la prise en main de vos missions.
Vos avantages
- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans lensemble du Groupe Crédit Agricole.
- Télétravail : forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % dun temps plein annuel.
- 34 CP + 11 RTT.
- Rémunérations fixe et variable individuelle.
- Intéressement et épargne salariale avec abondement.
- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
- Mutuelle prise en charge à 75 %, forfait mobilité durable...
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