Growth marketing manager

L’histoire de CBA INFORMATIQUE est avant tout une aventure familiale créée il y a plus de 35 ans en Avignon, là où la passion pour le domaine de la santé rencontre la magie du code.

Notre récit débute avec des esprits novateurs et des claviers débordants de créativité, unis par une ambition audacieuse : révolutionner le domaine de la santé en concevant et développant des solutions innovantes pour alléger la charge administrative des professionnels de santé.

CBA INFORMATIQUE s’impose comme leader depuis ses débuts sur le marché, avec des solutions qui font vibrer les smartphones des professionnels de santé en libéral.

Aujourd’hui plus de 250 collaborateur.trices avignonnais œuvrent au quotidien avec un leitmotiv commun : accompagner nos + de 38 000 clients à se concentrer sur leurs patients.

Des équipes de développement, Service Clients, Commerce, Marketing, fonctions supports, chacun.e à sa manière innove, conçoit, teste nos applications ou accompagne nos clients au quotidien.

Notre offre clients s’étend de la télétransmission à la comptabilité tout en offrant des services additionnels tels qu’un lecteur de cartes vitales intelligent, la détection automatique et la gestion des impayés, l’assistance vocale, etc…

Et comme une belle aventure ça se partage, nous recrutons un.e Growth Marketing Manager F/H pour répondre à nos enjeux de croissance.


Poste, missions & responsabilités


En quoi consiste la mission et quels sont les challenges du poste ?

Le Growth Marketing Manager pilote la stratégie d'acquisition et de croissance digitale de l'entreprise en s'appuyant sur l'expérimentation continue, l'intelligence artificielle et l'optimisation data-driven. Véritable moteur de la croissance, il/elle conçoit et déploie des campagnes multicanales performantes, automatise les processus marketing grâce à l'IA notamment, et développe des stratégies de growth hacking pour maximiser l'acquisition et la rétention client.

Ce poste clé nécessite une approche analytique et innovante pour transformer les insights data en leviers de croissance concrets, en étroite collaboration avec les équipes commerciales & marketing. Le Growth Marketing Manager est également garant de la veille technologique et de l'adoption des dernières innovations marketing (IA générative, automation avancée, personnalisation en temps réel).

Plongé au sein du service Marketing, rattaché.e à la Directrice Commerciale & Marketing, vos missions seront :


Stratégie & Pilotage

* Élaborer et déployer la stratégie digitale en accord avec les objectifs globaux de l'entreprise
* Définir et mettre en œuvre une stratégie de growth marketing basée sur l'expérimentation continue et l'optimisation data-driven
* Développer des modèles prédictifs d'acquisition et de rétention client en exploitant l'IA et le machine learning
* Analyser les KPIs et produire des reportings réguliers sur la performance digitale avec des insights automatisés
* Assurer la gestion du budget marketing digital et optimiser le ROI/ROAS par canal
* Gérer et optimiser les campagnes d'acquisition multicanales (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, etc.) avec des stratégies d'enchères automatisées
* Poser et optimiser les funnels marketing d'acquisition (expérimentation rapide, test & learn, growth hacking)
* Implémenter des stratégies de croissance viral et de referral marketing
* Déployer des campagnes de retargetting intelligentes et de lookalike audiences alimentées par l'IA
* Optimiser les parcours utilisateurs grâce à l'analyse comportementale et la personnalisation dynamique
* Intégrer des outils d'IA générative pour la création de contenus marketing (copy, visuels, vidéos)
* Déployer des chatbots conversationnels et des assistants IA pour l'acquisition et la qualification de leads
* Utiliser l'IA pour la personnalisation en temps réel des campagnes et des contenus web
* Mettre en place des systèmes de scoring prédictif des prospects et de customer lifetime value
* Définir la stratégie SEO et piloter sa mise en œuvre (contenus, backlinks, audits techniques)
* Utiliser l'IA pour l'optimisation sémantique, la recherche de mots-clés et la création de contenus SEO
* Implémenter des stratégies de contenu programmatique et de SEO at scale
* Développer une approche data-driven du content marketing avec analyse prédictive des performances
* Développer et optimiser les campagnes d'emailing et de marketing automation avancée
* Gérer le CRM Marketing pour segmenter nos prospects et créer des audiences ciblées basées sur des personas enrichis par l'IA
* Mettre en place des parcours clients omnicanaux avec déclencheurs comportementaux intelligents
* Implémenter des stratégies de nurturing personnalisées et de lead scoring automatisé


Optimisation & Expérimentation

* Optimiser les sites web produit en collaboration avec les équipes webmaster : trafic, balises, SEO support, A/B testing, acquisition, création de landing pages
* Déployer des stratégies d'optimisation du taux de conversion (CRO) avec testing multivarié
* Utiliser l'IA pour l'optimisation automatique des éléments créatifs et des messages
* Mettre en place des tests d'impact incrémental et de mesure de causalité
* Travailler en étroite collaboration avec la Responsable Communauté et Réseaux sociaux
* Collaborer avec les équipes communication produit, commerciale, le Studio et les outils internes (CRM, Data et IT)
* Assurer le management et la montée en compétences de l'équipe sur les nouveaux outils IA et méthodologies growth
* Favoriser la culture de l'expérimentation et du data-driven marketing au sein de l'équipe
* Réaliser une veille constante sur les tendances du marché, les outils d'IA marketing et les bonnes pratiques digitales
* Évaluer et tester les nouvelles technologies marketing (MarTech, AdTech, IA générative)
* Participer à des communautés growth marketing et IA pour rester à la pointe des innovations


Sécurité & Conformité

* Appliquer les mesures et politiques de sécurité
* Veiller au respect de la charte de sécurité de l'information
* Remonter les éventuels écarts constatés
* Veiller au respect des processus RGPD/HDS et de l'éthique dans l'utilisation des données et de l'IA
* Assurer la transparence et la conformité dans l'usage des algorithmes de personnalisation


Les Compétences que nous recherchons ?

Excellente maîtrise des leviers du marketing digital (SEO, SEA, SMO, emailing, CRM…)

Bonne connaissance des outils (Google Analytics, Google Ads, Meta Business, Hubspot, etc.)

Compétences rédactionnelles, esprit analytique et sens de l’organisation.

Capacité à gérer des projets, coordonner des équipes ou des prestataires.

Esprit synthétique et analytique n’a d’égales que votre méthode et votre rigueur.

Empathique et disponible, vous savez écouter, comprendre et reformuler. Vous ne laissez jamais une situation se dégrader, au contraire, vous trouvez des solutions pour la démêler.

Vous gérez avec brio vos priorités, respectez les délais qui vous sont fixés et savez organiser votre travail et celui de vos collaborateurs.

Vous aimez évidemment le travail en équipe, transmettre vos connaissances, manager et apprendre de vos pairs.

Vous êtes aussi ambitieux, créatif et plein de ressources.

Enfin, vous avez une solide expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire idéalement issue au sein d’un éditeur de logiciels.


Qualités personnelles :

* Leadership et capacité à fédérer
* Curiosité et goût pour l’innovation
* Créativité
* Rigueur et orientation résultats
* Aisance relationnelle et esprit d’équipe
* Force de proposition
* Aptitude à la remise en question
* Bonne maîtrise du stress et bonne appréhension des imprévus
* Compétences analytiques
* Management d'équipe


Package selon expérience :

* Fixe 12 mois
* Prime de 13ème mois
* Chèque vacances


Une ambition à la hauteur de vos talents

Chez CBA, nous visons l’innovation de demain. Formation, certification, développement de carrière : nous vous offrons les moyens de repousser les limites, à tous les niveaux de poste, pour un impact concrènt sur la santé de chacun.


L’intelligence collective comme moteur

Intégrer CBA, c’est rejoindre des équipes d’exception, où la collaboration est naturelle et les réussites sont toujours partagées. Ensemble, nous relevons les défis avec audace et exigence.


Une culture d’entreprise vivante et authentique

De moments conviviaux aux grands temps forts de l’année, nous cultivons un esprit d’équipe dynamique, dans un environnement stimulant et bienveillant.

Écoconstruction, circuits courts, mobilité douce, bien-être au travail… Nous agissons chaque jour pour un avenir plus durable.


Un accompagnement sur-mesure

Avantages complets, équilibre vie pro/perso, parentalité, inclusion, télétravail flexible : CBA valorise chaque collaborateur et investit durablement dans son épanouissement.

Postulez et Consultez notre site web pour en savoir plus ! Retrouvez notre reportage photos et les interviews de nos équipes sur Welcome To The Jungle et suivez notre actualité sur les réseaux sociaux LinkedIn/Facebook/Instagram.

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