VIF conçoit, développe et déploie des solutions logicielles innovantes pour accompagner les PME et ETI industrielles de process dans l'exécution et l'amélioration durable de leur performance opérationnelle.
Editeur et intégrateur depuis plus de 40 ans, nous sommes en contact et innovons en permanence pour les PME et ETI industrielles de process et de produits de grande consommation.
Chez VIF, nous sommes aujourd'hui + de 270 au service de la transformation numérique de ces PME et ETI industrielles.
Nous accompagnons + de 700 sites industriels dans l'exécution et l'amélioration durable de leur performance opérationnelle.
Du dirigeant à l'opérateur, nos solutions soutiennent + de 18 000 utilisateurs, tous acteurs au quotidien de la performance de leurs entreprises industrielles. Intégré(e) à l'équipe des Ressources Humaines, tu travailles en collaboration avec les partenaires RH et les managers. tu joueras un rôle clé dans l'attraction des meilleurs talents pour accompagner notre croissance. Tu participeras aussi activement aux actions menées avec les écoles.
Tu seras amené(e) à :
- Recueillir et analyser les besoins en recrutement
- Rédiger et diffuser les annonces sur les jobboards
- Sourcer activement les candidats via les CVthèques
- Mener les entretiens téléphoniques de qualification et participer aux entretiens physiques.
- Coordonner le processus de recrutement avec les opérationnels (entretiens, retours, suivi candidats)
- Identifier et entretenir des partenariats avec les écoles cibles (ingénieurs, commerce, universités)
- Co-organiser et représenter l'entreprise lors de forums et job dating
- Animer les partenariats écoles
- Coordonner participer aux relations avec les écoles
Tu peux être amené à effectuer des tâches administratives RH type accueil, onboarding, formations etc.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.