Raison d'être du poste
il/elle sera chargé·e de préparer et constituer les dossiers relatifs aux politiques publiques et aux partenariats sur le champ de compétences des mobilités et du développement du territoire. le.la Chargé·e de missions affaires institutionnelles, pleinement inclu·e au quotidien dans le travail déquipe des Directions, est particulièrement en charge des projets sur lesquels il est pertinent que lélu·e de secteur oriente, simplique et assure la représentation du Département.
Le la chargé·e de missions affaires institutionnelles sera hiérarchiquement rattaché·e à la Direction de la voirie et des déplacements, il elle rend compte aux Directeurs et Directrice de son activité, de ses échanges avec lélu et est force de proposition pour faciliter les échanges, en fonction des contraintes dagenda de ladministration et de lélu·e.
Missions principales
1. Préparer et constituer les dossiers de synthèse pédagogiques relatifs aux politiques publiques et aux partenariats sur le champ de compétence des deux Directions et de la Délégation à lespace public
2. Préparer des fiches thématiques relatives aux actions des deux Directions et de la Délégation à lespace public pour information ou avis de lexécutif
3. Assurer la bonne information réciproque entre le Vice-Président et les Directions, Délégation et Services
4. Préparer les déplacements, interventions institutionnelles, évènements et réunions auxquels le Vice-Présidents représente le Département
5. Organiser et préparer les rencontres, réunions et groupes de travail avec les partenaires internes et externes ;
6. Préparer des courriers de réponse et dinvitation aux partenaires
7. Rédiger des synthèses des rapports présentés aux séances du Conseil départemental, bureaux, commissions permanentes et commissions thématiques
Profil
Niveau détudes : Bac
Diplômes requis : Diplôme dingénieur avec une spécialité génie civil ou titulaire du grade dingénieur.
Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire souhaitée(s)
Informations complémentaires
Intégrer le Département, c'est :
- être acteur·rice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution
- des conditions de travail adaptées à votre rythme personnelle (choix du cycle de travail, télétravail, régime de RTT souple)
- bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à une flotte de vélo électrique, accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux...)
- travailler pour une Collectivité innovante (congés menstruels, écoles des transitions professionnelles, accès au Kiosque, laboratoire innovation...)
Le Département est ouvert à la diversité et facilite laccueil et lintégration des personnes en situation de handicap.
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