1. CDI
2. Temps partiel
3. Publié il y a 1 jour
SESSAD Plessis-Botanique
L’Association Enfance & Pluriel, implantée en Indre-et-Loire, oeuvrant dans le champ médico-social de l’enfance et de l’adolescence (360 enfants accompagnés, 18 établissements et services, 290 salariés), recrute dans le cadre de son Dispositif d’Accompagnement Médico-Éducatif :
Poste en CDI à temps partiel (0,20 ETP) à pourvoir à compter du 01/12/2025 pour le Dispositif d’Auto Régulation au sein du collège Lamartine à Tours, rattaché au SESSAD Plessis Botanique situé à La Riche.
Le Dispositif d’Auto Régulation permet à des adolescents présentant un trouble du NeuroDéveloppement âgés de 11 à 15 ans, scolarisés dans leur classe de référence, de bénéficier d’un soutien spécialisé quotidien pour les aider à réguler leur comportement et à concentrer leur attention sur les apprentissages.
Vous travaillerez au sein de la classe de l’enfant, dans l’environnement du collège et dans la salle d’auto régulation son les besoins propres à chaque enfant, pendant et hors des temps scolaires (notamment sur le temps méridien). Des interventions au domicile du jeune sont possibles ponctuellement selon les besoins.
Missions :
Sous l’autorité du Responsable d’Unité d’Intervention Sociale au sein d’une équipe interdisciplinaire :
4. assurer un accompagnement spécifique sur les principes de l’auto régulation (capacité que peut avoir une personne à maîtriser ses pensées, ses émotions et ses comportements) afin de permettre l’inclusion scolaire à temps complet des adolescents. Vous bénéficierez d’une supervision ;
5. évaluer les besoins et établir des bilans en lien avec les troubles sensoriels, moteurs, cognitifs…et préconiser des rééducations, aménagements ou adaptations selon les besoins ;
6. mettre en oeuvre les rééducations nécessaires, de façon à individuelle et/ou collective ;
7. contribuer à l’élaboration et la mise en oeuvre du projet personnalisé d’accompagnement et de scolarisation de l’élève ;
8. conseiller et soutenir les professionnels intervenant au sein du collège, notamment l’équipe pédagogique et éducative (compréhension du développement des jeunes, les besoins spécifiques et les adaptations nécessaire), s’inscrire dans la communauté éducative ;
9. travailler en collaboration étroite avec les familles, les représentants légaux
10. participer activement aux réunions d’équipe, à la vie institutionnelle et à la vie associative.
Compétences et qualités requises :
11. connaissance du public TND (TSA, TDAH, troubles de la communication) ;
12. maîtrise des tests et évaluations standardisées et recommandées ;
13. capacité à travailler en équipe interdisciplinaire ;
14. capacité à accompagner les enfants dans un environnement scolaire de l’Éducation Nationale, pour soutenir une démarche inclusive ;
15. capacité à représenter le service, à travailler en partenariat ;
16. qualité rédactionnelle, esprit créatif, rigueur et utilisation de l’outil informatique.
Diplôme exigé : DE d’ergothérapeute
Permis B exigé
Rémunération :
Selon Convention Collective du 15 mars 1966 : salaire sans reprise d’ancienneté et avec l’indemnité SEGUR : 420 euros bruts pour 0,20 ETP (grille Érgothérapeute). Reprise d’ancienneté possible selon les conditions de la convention collective.
Avantages :
17. 18 jours ouvrés/an de congés supplémentaires ;
18. mutuelle avec prise charge partielle de l’employeur ;
19. contrat de prévoyance ;
20. œuvres sociales.
Si vous souhaitez postuler à cette offre, veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à l’attention de Mme GUILLON Aurélie – Directrice de Pôle – en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de page ou par mail à l’adresse suivante : e--pluriel.fr.
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