Recherche profil sérieux pour des activités de ménage dans des meublés de tourisme.
Mission : Entretien des locaux
Tâches :
- Avoir le sens de la présentation
- Nettoyer et laver les sols et les vitres
- Dépoussiérer le mobilier
- Nettoyer les sanitaires
- Aérer les locaux et les dépolluer
- Nettoyer les espaces extérieurs privatifs
- Changer les draps et faire les lits en soignant la présentation
- Gérer la logistique du linge (tri, comptage linge.)
- Trier les différents déchets
- Vider les corbeilles à papier et les poubelles
Compétences requises : flexible, soigné (e), fiable, ponctuelle, réactif (ve) dans la communication, méthodique, bonnes conditions physiques, se déplacer de manière autonome sur Metz.
Plages horaires de travail : entre 10h et 17h du lundi au dimanche et jours fériés.
Tout le matériel est fourni sur place.
Formation de 3h comprise dans le temps de travail pour la bonne prise en main du poste.
Certains logements se situent au même endroit, les déplacements sont peu fréquents et se font sur Metz. Tous les logements sont à proximité des arrêts du Met'.
Prise en charge à 50% de l'abonnement au Met'.
Possibilité d'évolution rapide avec un CDD à mi-temps.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Laver des vitres,Contrôler l'état des stocks,Doser des produits d'entretien,Vérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des charges,Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Evacuer et trier des déchets, des produits,Alerter, demander un appui ou un arbitrage en qualifiant la nature du problème,Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés,Ponctuel (le),Réactif(ve) dans la communication,Flexible,Soigné (e)
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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