En Intérim à VILLEFONTAINE (38)
Notre agence Adéquat de Saint-Exupéry recrute un Responsable Ressources Humaines (F/H).
Dans un contexte d'acquisition de sites de déconstruction automobiles, vous êtes en charge du déploiement et de l'application de la politique RH au sein de nos différents établissements. Rattaché(e) au DRH et fonctionnellement au directeur des sites, et vous assurez l'accompagnement de vos interlocuteurs opérationnels dans la gestion des problématiques RH quotidiennes.
Compte tenu de l'éloignement géographique des sites actuels et futurs, des déplacements hebdomadaires sont nécessaires et fréquents pour ce poste.
Missions :
- Vous mettez en oeuvre la politique d'intégration RH des sites définis par la Direction et vous participez à la construction du plan industriel
- Vous assurez la mise en conformité et le déploiement des processus RH Groupe notamment pour le suivi des dossiers du personnel de l'embauche jusqu'à la sortie.
- Vous pilotez la relation avec les prestataires de paie éventuels
- Vous enclenchez les démarches RSE, Diversité, QVT des sites en lien avec la politique Groupe, vous assurez la communication RH au sein de votre périmètre.
- Vous construisez et entretenez des relations transparentes et respectueuses avec les instances représentatives du personnel, vous organisez le cas échéant les élections professionnelles.
- Vous participez aux projets RH, suivez les indicateurs de votre périmètre et proposez des pistes d'amélioration.
Profil :
- Formation initiale Master Ressources Humaines ou équivalent
- Expérience de 2 ans sur un poste de Responsable RH ou équivalent.
Savoirs :
- Maitrise de la législation sociale pour une application adaptée et des techniques RH
- Capacité d'analyse et de synthèse, prise de recul, autonomie de jugement, pragmatisme, diplomatie, persuasion, agilité, capacités rédactionnelles.
- Sens de l'écoute, disponibilité, organisation, rigueur, précision, équité
- La maitrise de l'anglais serait un plus.
Votre rémunération et vos avantages :
- Taux horaire fixe + 10?% de fin de mission + 10?% de congés payés
- Possibilité de télétravail
- Voiture de fonction
- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
Pour toutes questions, contactez nous au 04 70 22 75 60
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