Ingénieur de recherche

Niveau de diplôme exigé : Bac + 5 ou équivalent

Fonction : Ingénieur scientifique contractuel

Niveau dexpérience souhaité : Jusquà 3 ans


A propos du centre ou de la direction fonctionnelle

Le centre de recherche Inria Saclay – Île-de-France, créé en 2008, accueille 450 scientifiques et 60 membres des services d’appui à la recherche. Les scientifiques sont organisés en 28 équipes de recherche dont 23 sont communes avec des partenaires du plateau de Saclay.

Le centre Inria Saclay - Île-de-France est un acteur essentiel de la recherche en sciences du numérique sur le plateau de Saclay. Il porte les valeurs et les projets qui font l’originalité d’Inria dans le paysage de la recherche : l’excellence scientifique, le transfert technologique, les partenariats pluridisciplinaires avec des établissements aux compétences complémentaires aux nôtres, afin de maximiser l’impact scientifique, économique et sociétal d’Inria.


Contexte et atouts du poste

Profil recherché : Jeune diplômé.e très motivé.e pour interagir avec des chercheurs et contribuer à une phase dindustrialisation dun prototype de recherche.

Résumé du poste :

L’ingénieur.e intégrera en CDD l’équipe de recherche PETRUS.

Compétiteurs et partenaires: Dans le cadre de lopération dindustrialisation en cours, le principal partenaire industriel de léquipe est la sociétéDomiserve, filliale du groupe La Poste,avec laquelle un laboratoire commun dinnovation (IILab) a été créé. Des liens avec dautres industriels tels que STMicroelectronics et des cabinets détude hardware sont également requis pour cette action. Lingénieur.e recruté.e devra interagir avec ces partenaires.

Environnement de travail :

L’équipe PETRUS est une équipe Inria, commune avec lUniversité de Versailles, basée sur le campus des Sciences de lUniversité -voir http://www.sciences.uvsq.fr/-, desservie par les transports en communs –Train, RER, bus- et située à 30 mn du centre de Paris. Il s’agit d’une équipe de petite taille et internationale (2 chercheurs, 1 ingénieur,1 doctorant).

Des formations sont possibles et fortement encouragées : développement, outils, méthodes, anglais, etc…

Lingénieur.e peut être amené à participer à des évènements nationaux et internationaux (démonstrations).


Mission confiée

Description détaillée de la mission de l’ingénieur(e) :

* Design, implémentation, test, déploiement et documentation des plateformes développées dans léquipe
* Acquisition de connaissances sur l’état de l’art liées aux travaux de l’équipe (pour Petrus: en gestion de données, vie privée et sécurité, et technologies de linformatique de confiance)
* Interactions avec les partenaires industriels


Compétences

Lingénieur.e devra avoir reçu une solide formation en informatique, et avoir une appétence pour la conception logicielle pour environnements matériels spécifiques et/ou contraints (à faible mémoire, très sécurisé, etc.) avec une recherche d’optimisation des ressources, un goût pour la sécurité informatique et la gestion de données (stockage, indexation, évaluation de requêtes). Autonome et rigoureux(se), il/elle dispose dune bonne capacité relationnelle afin de travailler au sein déquipes .

Les compétences suivantes sont requises:

* maîtrise de la programmation C/C++ (arithmétique de pointeurs, gestion mémoire, I/O, etc.)
* bonne connaissance des outils de développement (gcc, gdb, git, CMake, tests, intégration continue, ...).
* avoir une expérience de lorganisation de projets logiciels dans un environnement où les contraintes sont amenées à évoluer.
* être capable de mettre en place une infrastructure de test afin de fiabiliser les développements pour les mettre à disposition de nos partenaires industrielles.
* comprendre des publications de recherche et en mettre en œuvre les résultats.
* Développement fiable et maintenable.

Des compétences complémentaires dans un des domaines suivants seraient appréciées :

* expérience en sécurité informatique (TLS, TPM),
* expérience de programmation en environnements embarqué, contraints ou spécifique (MCU, bootloader)
* notions de gestion de données, systèmes distribués, etc…
* Restauration subventionnée
* Transports publics remboursés partiellement
* Congés: 7 semaines de congés annuels + 10 jours de RTT (base temps plein) + possibilité dautorisations dabsence exceptionnelle (ex : enfants malades, déménagement)
* Possibilité de télétravail (après 6 mois dancienneté) et aménagement du temps de travail
* Équipements professionnels à disposition (visioconférence, prêts de matériels informatiques, etc.)
* Prestations sociales, culturelles et sportives (Association de gestion des œuvres sociales dInria)
* Thème/Domaine :Représentation et traitement des données et des connaissances
Systèmes dinformation(BAP E)
* Date de prise de fonction souhaitée :2025-10-01
* Durée de contrat :12 mois
* Date limite pour postuler :2025-09-30

Attention: Les candidatures doivent être déposées en ligne sur le site Inria. Le traitement des candidatures adressées par dautres canaux nest pas garanti.


Consignes pour postuler

Sécurité défense :
Ce poste est susceptible d’être affecté dans une zone à régime restrictif (ZRR), telle que définie dans le décret n°2011-1425 relatif à la protection du potentiel scientifique et technique de la nation (PPST). L’autorisation d’accès à une zone est délivrée par le chef d’établissement, après avis ministériel favorable, tel que défini dans l’arrêté du 03 juillet 2012, relatif à la PPST. Un avis ministériel défavorable pour un poste affecté dans une ZRR aurait pour conséquence l’annulation du recrutement.

Politique de recrutement :
Dans le cadre de sa politique diversité, tous les postes Inria sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Le ou la candidat.e devra se sentir à laise dans un environnement scientifique dynamique, aimer apprendre et se former à de nouveaux sujets.

Il/elle devra avoir une très bonne capacité d’écoute et d’adaptation pour être en mesure de cerner au mieux les besoins des équipes et y répondre de la manière la plus adéquate possible.

Inria est l’institut national de recherche dédié aux sciences et technologies du numérique. Il emploie 2600 personnes. Ses 215 équipes-projets agiles, en général communes avec des partenaires académiques, impliquent plus de 3900 scientifiques pour relever les défis du numérique, souvent à l’interface d’autres disciplines. L’institut fait appel à de nombreux talents dans plus d’une quarantaine de métiers différents. 900 personnels d’appui à la recherche et à l’innovation contribuent à faire émerger et grandir des projets scientifiques ou entrepreneuriaux qui impactent le monde. Inria travaille avec de nombreuses entreprises et a accompagné la création de plus de 200 start-up. Linstitut sefforce ainsi de répondre aux enjeux de la transformation numérique de la science, de la société et de léconomie.


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