Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.
Nos engagements, vos avantages
* Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée
* Un package de rémunération attractif
* Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
* Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs
* Un engagement sociétal et environnemental reconnu
Votre quotidien
Rejoignez-nous sur le campus Vélizy qui héberge une grande diversité d’activités Thales : aérospatial, Défense, Civil, ... A l'ouest de Paris, ce site offre un environnement de travail équipé des dernières innovations technologiques et propose des services permettant de concilier vie professionnelle et personnelle.
FOCUS ON > La Direction Conseil en Organisation Agile & Transformation
La Direction Conseil du Groupe Thales accompagne les organisations internes et externes dans leur transformation digitale et organisationnelle.
Bonne nouvelle, la communauté s'agrandit en 2025!
Vous faites partie d'un collectif pluridisciplinaire en pleine expansion ou vous côtoierez des coachs d’Organisation, des experts Agile@scale, des consultants en Transformation et Conduite du changement, des Mentors OKRs, … .
Vous participez au développement de l’activité Conseil, délivrez des missions de Conseil en Transformation et d’accompagnement des leaders. Vous intervenez en dispositif et en tant que senior Consultant ou Managing Consultant vous pilotez l’intervention, l’engagement et l’atteinte des résultats.
Vos principales activités, que vous pourrez réaliser en autonomie ou accompagné de profils plus séniors en fonction de votre expérience, sont les suivantes :
* Auditer et diagnostiquer la maturité individuelle (leadership), d'une équipe / multi-équipes ou d'une organisation.
* Définir des objectifs clairs et mesurables, puis co-construire un plan de transformation adapté à tous les enjeux.
* Piloter et ajuster ce plan en mettant l'accent sur une approche produit centrée sur la valeur et l'amélioration continue.
* Encourager l’appropriation des changements en impliquant les équipes sur le terrain et en formant et accompagnant les rôles clés (Décisionnaires, Leaders, rôles middle et opérationnels tels que le Product Management, Product Owners et Agile Leaders/faciliteurs.
* Conseiller sur l’optimisation de la chaine de valeur et des pratiques opérationnelles pour améliorer l’alignement entre la stratégie et l’exécution, améliorer l’efficacité collective et opérationnelle, renforcer l’autonomie et l’engagement des équipes.
* Garantir les démarches de Co-design et animer des ateliers d’intelligence collective pour faciliter la résolution de problèmes. Proposer et participer à des cellules d’excellence agile.
* Contribuer au développement commercial en rédigeant des propositions et en identifiant des opportunités chez les clients.
* Participer à l’enrichissement de l’offre « Organisations Agile et Transformation » et à l’amélioration continue des processus internes.
1. Votre profil
Diplômé(e) d’une Grande Ecole d’Ingénieur ou de Commerce, vous avez une expérience significative en tant que Consultant en Transformation, Coach d’organisation et/ou avez endossé un rôle clé tel que Product Manager, RTE et disposez d’un background Agile et Change Management.
Vous avez fait vos armes au sein d’une Direction Métier ou IT, et/ou avez activement participé à plusieurs projets de Transformations d’organisations dans des contextes variés ?
Vous maitrisez un ou plusieurs frameworks Agile, Change Management et/ou d’accompagnement du Leadership (Scrum, SAFe, ProSci, Mangament 3.0, OKR, …) et vous êtes pédagogue tout en sachant rester agnostique dans vos préconisations ?
Vous avez une bonne connaissance des enjeux de l’innovation et de la transformation digitale et de ses organisations, ainsi qu’une bonne culture des nouvelles technologies et du DevOps ?
Vous disposez d’une capacité d’écoute et savez adapter vos accompagnements à différents contextes ?
Vous êtes force de proposition, doté d’un excellent esprit de synthèse, et faites preuve de rigueur dans vos travaux ?
Vous êtes orienté client, vous disposez d’excellentes capacités de communication et de présentation tant orale qu’écrite, et savez convaincre sans imposer ?
Vous êtes curieux, ouvert d’esprit, avec l’envie de progresser et de faire progresser ?
Vous êtes capable de travailler efficacement tant en autonomie qu’en collectif ?
Vous êtes fait pour rejoindre une équipe ambitieuse et à taille humaine qui vous donnera la perspective d’évoluer dans une Direction Conseil d’un grand groupe industriel !
Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !
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