Référence CSP: O038251/103000185
Établissement de catégorie A, le SDIS de l'Isère assure plus de 80 000 interventions par an sur un territoire aussi vaste que varié faisant ainsi appel aux multiples spécialités opérationnelles.
Intégrer les Sapeurs-pompiers de l'Isère, c'est intégrer un établissement avec une identité et des valeurs fortes où vous pourrez travailler au contact d'équipes dynamiques et innovantes. La pluralité des corps de métiers de l'établissement attire chaque année des profils différents ½uvrant pour un objectif commun : la qualité des secours.
Les + de l'Isère
* Un patrimoine naturel riche et varié
* Un bassin économique dynamique
* Un réseau de transport performant
En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle et désireux d'être acteur pour l'amélioration des secours : rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le service des projets applicatifs, un(e) chargé(e) de projets applicatifs.
Sous l'autorité du chef de service des projets applicatifs, vous aurez pour missions principales :
Étude, développement et intégration d'applicatifs
* Piloter les projets d'intégration des applicatifs du marché
* Définir, avec les utilisateurs, les spécifications fonctionnelles des besoins applicatifs et flux d'échanges de données
* Assurer l'analyse d'impact des changements applicatifs
* Définir l'architecture technique
* Organiser et assurer la reprise des données pour les nouvelles applications
* Définir les méthodes et stratégies de test avec les utilisateurs
* Développer des applications et flux d'échanges de données
* Piloter les tests d'intégration et non régression avec les utilisateurs
* Réaliser les documentations projets permettant la capitalisation de la connaissance
Suivi des applicatifs existants
* Assurer le suivi des projets de rétro-ingénierie sur des applications existantes
* Réaliser la maintenance des applications existantes
* Alimenter et fait vivre les tableaux de suivi de l'activité du service
* Rédiger et mettre à jour les procédures relevant de vos missions
Vous serez également amené à effectuer le suivi des prestataires.
Rémunération et avantages :
* Rémunération statutaire (cadre d'emplois des ingénieurs) + régime indemnitaire (767 euros bruts mensuel)
* Prime annuelle (environ 1 mois brut de salaire)
* Véhicule de service pour les déplacements au niveau départemental (y compris des vélos pour les courtes distances)
* Tickets restaurants (valeur faciale de 6. dont 50% pris en charge par l'employeur)
* Comité des ½uvres sociales (chèques vacances, prime de rentrée scolaire, courts séjours et plus encore)
* Mutuelle et prévoyance : participation financière suivant conditions de ressources et contrat labellisé
* Prise en charge des transports en commun (75% de l'abonnement pris en charge par l'employeur dans la limite de 101,75./mois) - Arrêt du bus et tram à proximité
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