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Chef de chantier piscine h/f

Bonne
CDI
Temporis
Chef de chantier
Publiée le 22 février
Description de l'offre

Nous recrutons, pour le compte de notre client, un(e) Chef de Chantier Piscine TAM1 dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée.

Poste basé au départ du siège de Bonne (74380), avec des interventions sur le secteur de la Haute-Savoie (74) sur des chantiers de création, rénovation et entretien de piscines et spas.
Poste à pourvoir au plus vite en remplacement d’un salarié.

Vos missions

En étroite collaboration avec la Direction, vous prenez en charge l’organisation et le suivi des activités « piscine » :

Organisation de l’activité des équipes (entretien, création, rénovation) : planification des interventions, suivi des livraisons fournisseurs et des retours SAV en lien avec le magasin

Encadrement de 2 à 3 équipes (3 à 6 personnes)

Au printemps : mise en route des piscines

En saison : entretien courant des piscines et spas (nettoyage, traitement de l’eau…)

À l’automne : mise en hivernage

Toute l’année : participation aux travaux de construction et rénovation (maçonnerie, raccordement des équipements, hydraulique, PVC armé…)

Service après-vente (réparations sur pompes, filtres, volets, abris, recherche et réparation de fuites…)

Relation client : transmission d’informations, suivi des travaux

Contrôle de l’exécution et organisation de la réception des travaux avec les clients

Profil recherché

Formation :
Brevet Professionnel Métiers de la Piscine ou équivalent

Expérience :
3 ans minimum sur un poste similaire

Compétences techniques :

Solides connaissances techniques en piscine

Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook, Dreamflore – formation interne possible)

Habilitation électrique exigée

Permis BE souhaité

Notions d’anglais appréciées

Qualités personnelles :

Sens des responsabilités

Rigueur, fiabilité et intégrité

Goût du travail bien fait

Autonomie et bon relationnel

Capacité à encadrer et manager une équipe

Conditions

Forfait 218 jours

Horaires variables selon la saison (1 vendredi sur 2 non travaillé en janvier et février)

Rémunération : 3 950 € bruts mensuels + indemnités de petits déplacements

Vous souhaitez intégrer une structure reconnue dans le domaine de la piscine et occuper un poste à responsabilités avec une forte dimension technique et managériale ?
Adressez-nous votre candidature afin d’échanger sur cette opportunité.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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