Description
Votre mission :
Au cœur de notre activité logistique, et plus particulièrement du transport, vous jouerez un rôle central dans la gestion des flux entrants et sortants de véhicules. Véritable chef d’orchestre du transport, vous coordonnez les enlèvements, livraisons et mouvements de notre flotte en lien avec nos chauffeurs internes, les transporteurs externes et nos différents sites.
Gestion des flux logistiques et coordination transport
* Accueillir et coordonner les transporteurs lors des enlèvements et livraisons de véhicules.
* Réaliser une expertise visuelle des véhicules à leur arrivée : vérifier la conformité du CMR (lettre de voiture), contrôler l’état des véhicules, s’assurer que la marchandise reçue correspond à la commande.
* Être responsable de la gestion des flux avec notre centre de reconditionnement.
* Organiser le dispatching des véhicules vers nos différents sites selon les priorités opérationnelles.
* Saisir et suivre l’ensemble des mouvements dans notre ERP interne.
* Collaborer avec les équipes internes et externes pour garantir la fluidité des opérations.
* Gérer les imprévus (retards, anomalies, litiges) en apportant des solutions adaptées.
Préparation et suivi des transports
* Échanger avec le service Achats, les fournisseurs et les parcs d’enlèvement pour planifier les enlèvements.
* Créer les fiches parcs et transporteurs dans le système.
* Identifier et sélectionner les transporteurs les plus adaptés selon la provenance et la nature du transport.
* Établir un programme d’approvisionnement conforme aux règles juridiques et fiscales du transport.
* Maintenir une relation de qualité avec les fournisseurs et transporteurs, et négocier si nécessaire.
* Être en lien permanent avec les agences réceptionnaires des véhicules transportés.
* Suivre le bon déroulement des enlèvements et livraisons jusqu’à la réception finale.
* Veiller à la sécurité des personnes et des biens lors des opérations.
Pilotage de la flotte et des chauffeurs internes
* Manager et suivre l’activité de nos 3 chauffeurs internes.
* Gérer le planning des tournées, les priorités et les urgences.
* Assurer un suivi rigoureux des déplacements, des kilomètres parcourus, et de l'utilisation de la flotte de camions.
* Participer à l’optimisation des trajets et à la réduction des coûts de transport.
Fiabilisation des données et reporting
* Confirmer les dates d’arrivée des véhicules, France et import.
* Saisir toutes les informations dans notre ERP.
* Vérifier la cohérence des factures des transporteurs (contrôle qualité/facturation).
* Analyser les coûts logistiques et proposer des axes d’optimisation.
Votre rémunération et vos conditions de travail :
* Rémunération : un salaire fixe mensuel brut de 2500€ + une rémunération variable selon atteinte des objectifs.
* Statut : Agent de Maîtrise
* La carte SWILEavec 8,80€ de ticket restaurant / jour travaillé avec 60% de prise en charge par Oxylio
* Une mutuelle d’entreprise attractive 100% prise en charge par Oxylio
* Du café et thé en illimité à ta disposition
* Un pack informatique: ordinateur portable et téléphone portable
Et une ambiance que tu n’auras nulle part ailleurs (dur à vendre sur une offre d’emploi, il faut le vivre pour le croire)
Profil recherché
Profil recherché :
* Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en logistique opérationnelle, idéalement avec une forte dominante transport.
* Vous avez déjà occupé un poste similaire (logistique, gestion de flux, dispatching, exploitation transport…).
* Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et avez déjà utilisé un ERP.
* Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et savez travailler en équipe.
* Vous êtes doté(e) d’un excellent sens relationnel.
* Vous savez faire preuve d’écoute, d’anticipation et d’adaptabilité.
* Vous êtes autonome, dynamique et orienté(e) solutions.
* Une bonne connaissance du transport routier (réglementation, documents de transport, gestion de flotte) est essentielle.
* Permis B indispensable.
* La maîtrise de l’anglais est un plus (relation avec transporteurs internationaux).
Pourquoi nous rejoindre ?
* Une création de poste stratégique dans une entreprise en pleine croissance.
* Une culture d’entreprise forte, centrée sur la confiance, la bienveillance et la performance.
* Une équipe engagée, à taille humaine, et des projets concrets à fort impact.
* Une ambiance de travail dynamique avec des outils modernes pour faciliter vos missions.
* Une politique RH orientée mobilité interne, formation et montée en compétences.
Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure Oxylio !
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