Vos missions en quelques mots Ville de 71 000 habitants disposant d’une qualité de vie et d’une offre riche de services au public, Cergy est située à une trentaine de kilomètres de Paris (RER A, SNCF, A15…), aux portes du Parc naturel du Vexin français. Elle constitue un pôle économique et administratif majeur du territoire, avec une attractivité culturelle et étudiante forte. La ville de Cergy recrute son ou sa responsable de la communication interne. Ce poste, à forte dimension stratégique, comporte également un volet opérationnel important, garantissant le déploiement concret des actions de communication auprès des 1 600 agents de la collectivité. Rattaché au Directeur de la participation citoyenne et de la communication, et en lien étroit avec la Direction générale des services ainsi que la Direction des ressources humaines, le responsable de la communication interne conçoit, pilote et déploie la stratégie de communication interne de la collectivité, au service de la cohésion et de l’engagement des agents. Le poste contribue également à l’accompagnement des transformations de la collectivité en favorisant l’appropriation des projets et la circulation de l’information auprès des agents et des encadrants. Il encadre également une chargée de communication interne jusqu’en décembre 2026. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095260528000996-responsable-communication-interne?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Attaché territorial titulaire ou à défaut contractuel, vous disposez d’une formation supérieure en communication, et souhaitez mettre vos compétences au service d’une collectivité engagée dans des projets transversaux et des dynamiques de transformation interne. Doté de solides qualités rédactionnelles, vous accordez une attention particulière à la clarté de l’information, à la qualité des messages et à leur accessibilité auprès de publics variés. À l’aise dans le travail en transversalité, vous savez collaborer avec des interlocuteurs multiples — direction générale, DRH, directions métiers — et évoluer dans un environnement politico-administratif exigeant. Votre sens du relationnel, votre capacité à fédérer et à susciter l’adhésion vous permettent d’accompagner efficacement les projets et les évolutions organisationnelles, tout en favorisant une dynamique collective constructive. Vous maîtrisez les outils numériques, collaboratifs et éditoriaux, ainsi que les méthodes de gestion de projet. Curieux des nouveaux usages digitaux, vous portez un intérêt particulier aux outils d’intelligence artificielle appliqués à la communication, à l’accessibilité de l’information et à l’expérience agent. Créatif, adaptable et force de proposition, vous savez conjuguer innovation, pragmatisme et sens du collectif. Une connaissance des environnements SharePoint ainsi qu’une aisance avec les outils graphiques constituent des atouts appréciés.
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