Le Groupe Partnaire, historiquement premier groupe français de travail temporaire, écrit son histoire depuis plus de 70 ans, par l'intermédiaire d'un réseau d'environ 190 implantations en France, en proposant des solutions de gestion des Ressources Humaines toujours plus innovantes.
Depuis 1952, nos agences et bureaux vous proposent une offre globale en matière de recrutement en CDD et CDI, intérim, CDI intérimaire, Conseil en gestion des Ressources Humaines et Formation.
Nous nous engageons à créer des relations de qualité avec nos clients et nos collaborateurs intérimaires, tout en favorisant un environnement de travail inclusif et stimulant. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et contribuer à façonner les carrières de nos intérimaires.
L'agence PARTNAIRE de Fontainebleau recherche des Chauffeurs de Bus (H/F).
Notre client est spécialisé dans le transport de voyageurs sur des lignes urbaines et inter-urbaines.
En qualité de chauffeur de bus, vos missions sont les suivantes:
- Vérification du véhicule avant prise de poste
- Conduite du bus dans le respect des horaires et des parcours prévus
- Contrôle des validations de titre de transport des voyageurs
- Assurer la sécurité des voyageurs à bord du véhicule
- Respect de la réglementation routière
- Vente de titre de transport à bord
- Remise du fond de caisse au dépôt, quotidiennement
Prise de poste à Vulaines-sur-Seine et/ou à Moret-Loing-et-Orvanne.
Services à coupures
Service interurbain (ramassage scolaire)
Contrat : INTERIM
Nous vous attendons pour ce poste si :
- Vous êtes titulaire d'un permis D / DE
- Vous possédez une carte chronotachygraphe
- Votre FIMO/FCO est à jours
- Vous avez déjà une première expérience réussie en transport de voyageur
- Vous avez le goût du transport de voyageur et êtes un adepte de la sécurité routière.
Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'attendez plus et postulez !
Salaire fixe selon grille du client + avantages convention transport
(prime services à coupure, prime casse croûte...)
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
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