Le poste de Gestionnaire Paie H/F
En tant que Gestionnaire Paie, vos missions consisteront en :
* Gestion complète de la paie : récupération et saisies des variables, contrôles des paies, édition des bulletins,
* Déclarations et contrôles des DSN,
* Paramétrage du logiciel Silae,
* Formalités d'embauche,
* Formations des clients sur vos outils,
* Possibilités de réaliser des missions d'administration du personnel chez le client si souhaité,
* Conseil et accompagnement client.
Le cabinet vous propose les avantages suivants :
* Equilibre pro/ perso (télétravail, souplesse sur les horaires)
* 35H modulé
* Tickets restaurants
* Parcours de formation et d'évolution interne
* Environnement de travail confortable et moderne
Le cabinet est accessible en transport en commun et dispose d'un parking privé.Le poste vous intéresse à première vue Postulez pour en savoir plus.
La consultante Page Personnel vous accompagne et vous conseille à chaque étape de votre recherche en fonction de votre projet professionnel.
Le profil recherché
Pour ce poste de Gestionnaire Paie, afin d'intégrer dans les meilleurs conditions, vous êtes titulaire :
* d'un diplôme Bac +3 minimum en paie/RH
* d'une expérience de 3 ans minimum en cabinet d'expertise comptable ou externalisation de paie
Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.
L'entreprise
Page Personnel vous accompagne sur cette nouvelle opportunité de Gestionnaire Paie F/H au sein d'un cabinet d'expertise-comptable sur le secteur de Villeneuve-d'Ascq.
Cabinet moderne et dynamique, en pleine expansion, il recherche dans le cadre d'une création de poste, leur(e) futur(e) Gestionnaire Paie.
Le cabinet, à taille humaine, est résolument tourné vers l'avenir : digitalisation, innovation, bien-être des collaborateurs, service et accompagnement client sont au coeur de ses préoccupations. La dimension RSE est également en plein développement.
Le cabinet est également membre de plusieurs organisations afin de favoriser les aspects formations et échanges de bonnes pratiques.
Découvrez l’entreprise Page Personnel
Pour ce poste de Gestionnaire Paie, afin d'intégrer dans les meilleurs conditions, vous êtes titulaire :
* d'un diplôme Bac +3 minimum en paie/RH
* d'une expérience de 3 ans minimum en cabinet d'expertise comptable ou externalisation de paie
Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.