Chargé(e) de patrimoine (h/f) pejj26

Rejoignez l'association en tant que chargé(e) de patrimoine !

Au sein de la Direction du Développement de l'Habitat, vous travaillez en étroite collaboration avec les gestionnaires locatifs et responsables de site de l'association. Dans un contexte de croissance, vous contribuez aux travaux de rénovation du parc immobilier et au suivi d'exploitation du patrimoine géré par l'association.

Le poste est un CDI à pourvoir à partir de début juin, à temps plein, basé à Lyon 7e.

Vos missions sont les suivantes:
Suivi des travaux de rénovation sur le patrimoine
- Conseils techniques aux gestionnaires
- Visite de site, définition des travaux pour les petits travaux de rénovation
- Supervision des études techniques et préconisations de scénarios travaux adaptés
- Autorisations administratives
- Consultation des entreprises, participer à la négociation et à la mise au point des marchés
- Suivi des travaux avec l'appui de bénévoles
- Réception des travaux
- Renseigner l'outil de suivi du parc immobilier Get & Share
- Coordination de la mise en gestion avec les gestionnaires
- Suivi des GPA

Suivi d'exploitation
- Suivi de l'exécution du contrat : visite annuelle des sites, analyse et avis sur les propositions de travaux..réalisés, mise à jour des inventaires de l'état des équipements
- Suivi économique : analyse des factures hors contrat, calculs éventuels de pénalités..
- Suivi énergétique : comparaison du bilan énergétique annuel avec les cibles, analyses des dérives et mise en place de mesures correctives avec les mainteneurs...

Sinistres mobilisant les assurances Décennale ou la Dommage - Ouvrage
- Présence lors des expertises
- Conseils aux Gestionnaires Locatifs Adaptés
- Consultation des entreprises, suivi des travaux (si conditions d'interventions réunies) :
o + 3 lots distincts
o Budget travaux > 20 k€HT

Ce poste est fait pour vous si :
o Vous être diplômé-e d'un bac +2 minimum type BTS/DUT génie civil option Bâtiment, licences en réhabilitation de bâtiment ou efficacité énergétique du bâtiment ou vous avez une expérience professionnelle significative dans le suivi de travaux et/ou suivi d'exploitation

o Vous maîtrisez la méthodologie de conduite de projet et les techniques de construction et les pathologies du bâtiment

o Vous êtes pédagogue, autonome et organisé(e). Vous avez une capacité à négocier.

Vous vous épanouirez dans notre association si :

Vous êtes doté(e) d'une excellente aisance relationnelle, vous êtes curieux(se) et vous savez vous adapter à différentes situations et prendre le recul nécessaire ;
Vous faites preuve de discrétion et de bienveillance.

Processus de recrutement:
- Envoyez-nous votre CV et votre LM en cliquant sur le lien :
- Nous vous contactons pour un premier échange téléphonique ;
- Nous organisons un à deux entretien(s) avec la cheffe de service du patrimoine et la chargée de mission RH

Et si c'est positif, vous trouverez chez Habitat et Humanisme Rhône .
Un parcours d'intégration et de formation ; des possibilités d'évolution et de mobilité interne ;
Un environnement de travail agréable avec possibilité d'une journée de télétravail par semaine ;
Une demi-journée non travaillée chaque semaine (36h/semaine sur 4,5 jours du lundi au vendredi) ;
Une carte restaurant (titre d'une valeur de 9€ par jour, prise en charge à 60% par l'association) ;
Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 70% par l'association ;
27.5 congés payés + 6 RTT ;
Un Comité Social et Economique (CSE).

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