Chargé(e) de recrutement H/F)
Envie d'un poste polyvalent, rythmé et humain ?
La plateforme Proch'Emploi d'Arras recrute pour l'un de ses partenaires, une agence de travail temporaire généraliste, en plein développement.
Vous rejoignez une équipe engagée, composée d'une responsable d'agence et d'une chargée de recrutement, où l'entraide et la réactivité sont au cœur du quotidien.
Votre rôle au quotidien
Véritable acteur(trice) clé du recrutement, vous accompagnez à la fois les entreprises clientes et les intérimaires.
Recrutement & sourcing
* Comprendre les besoins des entreprises clientes et leurs enjeux
* Rédiger et diffuser des offres attractives (job boards, …)
* Sourcer activement les candidats (CVthèques, bases internes, …)
* Mener les préqualifications et entretiens (téléphoniques, physiques ou visio)
* Développer et animer un vivier d'intérimaires
* Organiser et animer des sessions de recrutement collectives
Relation candidats
* Accueillir, informer et conseiller les candidats
* Constituer les dossiers administratifs des intérimaires
* Assurer un suivi régulier tout au long des missions
* Fidéliser les intérimaires grâce à un accompagnement de proximité
Relation clients
* Échanger avec les entreprises pour comprendre leurs attentes et contraintes
* Proposer rapidement des profils adaptés à leurs besoins
Gestion administrative & réglementaire
* Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition
* Garantir le respect de la législation du travail temporaire
* Gérer les absences, prolongations et fins de mission
* Suivre les documents obligatoires : visites médicales, habilitations, autorisations de conduite, etc.
Pourquoi rejoindre cette agence ?
* CDD de 3 mois, avec possibilité de renouvellement (création de poste) à pourvoir au plus vite
* Secteur Arras
* Salaire : 1 950 € brut mensuel + primes
* Horaires fixes en semaine, avec une organisation alternée :
o 1 semaine sur 2 : 8h–12h / 14h–17h
o 1 semaine sur 2 : 9h–12h / 14h–18h
* Tickets restaurant de 9 €
* Mutuelle prise en charge à 100 %
* Une ambiance conviviale, une agence à taille humaine et un poste formateur
Votre profil
* Formation en Ressources Humaines appréciée
* Expérience de 6 mois minimum en agence de travail temporaire (alternance incluse)
* La maîtrise du logiciel PIXID est un plus
* Permis B apprécié mais non obligatoire
* Vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel
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