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Assistant de projet et parcours professionnels f/h

Thiers
Adapei 63
Publiée le 4 juin
Description de l'offre

L'Adapei 63 est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap.

Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de 1 000 collaborateurs, elle accueille, accompagne et s'occupe quotidiennement de plus de 2 000 personnes. L’Adapei 63 n’a de cesse d’adapter, d’innover et de développer différents types d’accueils et d’accompagnements, afin de participer à l’épanouissement des personnes handicapées.

Développer le bien-être de nos salariés, créer un parcours de vie professionnelle pour former, développer et fidéliser : telle est notre ambition pour vous !

Vous êtes sensibles à nos valeurs et buts, vous vous sentez prêts à nous rejoindre ? Alors… postulez !



Assurer la mise en place et l’élaboration des projets professionnels

- Participation à l'élaboration, le suivi et à la mise en œuvre de l’ensemble des Projets Professionnels,

- Mobilisation des ressources internes et externes dans une vision systémique du parcours professionnel de la personne,

- Organise la rédaction et la concertation autour du Projet Professionnel,

- Rédige des bilans, compte rendus professionnels réguliers sur le projet professionnel.

- Coordonne l’évaluation et la mise en œuvre du projet professionnel au travers de l’outil informatique

Participer à l’harmonisation des pratiques au sein de « THalents pro » - Pôle insertion et parcours professionnels

- Coordonne le lien avec les partenaires institutionnels externes dans le cadre des stages (IME, SESSAD, Cap Emploi …),

- Participe à la coordination de la liste d’attente de la Filière Travail Adapté,

- Participation aux différentes réunions : projet, suivi de projet, APP, démarche qualité, réunion de coordination hebdomadaire du service…

- Participe et mets en œuvre l’harmonisation des pratiques d’accompagnement au projet professionnel de la Filière Travail Adapté,

- Est référent sur son site de l’outil d’évaluation (MySkilliz).



· Justifier d’un niveau III minimum (CAFETS/ BTS / DUT)

· La connaissance des environnements de travail protégé ou adapté serait un plus. Être formé ou sensibilisé au secteur médico-social serait apprécié.

· Bienveillance, Sérieux, Rigueur, Organisation et Respect de la Confidentialité vous caractérisent

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur ensemble du département 63 et départements limitrophes

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