Au sein de la Résidence Françoise Jousselin, disposant de 15 places EAM, 15 places EANM et de 17 places d'accueil de jour, l'infirmier(ère) recruté(e) sera responsable :
* de la continuité, la sécurité, la qualité des soins,
* de la gestion administrative des dossiers de soins et de l’infirmerie,
* du maintien des relations professionnelles avec les différents acteurs et partenaires,
* de l'action de prévention,
* de l’organisation des soins:
o Evaluer les besoins, établir et mettre en place le plan d’aide personnalisé, en assure le suivi,
o Planifier des interventions des infirmiers libéraux et coordination avec les autres intervenants, prise de rendez-vous,
o Assurer une évaluation des soins, réaliser des soins, des semainiers, gérer les chariots de médicaments, vérifier les PDA,
o Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des personnes accueillies et déléguer les soins,
o Gérer les traitements : stock, suivi ordonnances, date de péremption et mise en place (Préparer le chariot de soins ou la trousse médicale,
o Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec la personne accueillie (ressenti, douleur),
o Actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
o Garantir la qualité des soins effectués. Responsable de la tenue du dossier Soins Infirmiers et de la qualité des transmissions écrites et orales
* Du relationnel et de la coordination:
o Participer à la coordination avec les partenaires médico-sociaux (kinésithérapeutiques, médecins, infirmiers libéraux, aides à domiciles...),
o Informer et communiquer avec l’équipe et les familles et les personnes prises en charges de l’organisation du service et de ses limites,
o Ecouter et soutenir en cas d’hospitalisation, assurer de la transmission des informations liées à la prise en charge
* Mettre en œuvre des actions de prévention auprès des personnes accompagnées et des équipes, liées aux problématiques rencontrées
Date de prise de poste : 01/12/2025
Date limite dépôt candidature : 15/11/2025
Salaire selon la convention collective CN66.
* Diplôme d'état exigé
* Permis B (boîte manutelle) exigé
* Organisation
* Technicité
* Aisance relationnelle, écoute
* Observation
* Réactivité
* Rigueur
* Autonomie
* Mise à jour de ses connaissances et compétences techniques (veille sanitaire)
* Prévention
* Bureautique
L’Association « Les Papillons Blancs du Finistère » est une association parentale et militante, affiliée au mouvement UNAPEI, qui a la double mission de promouvoir et défendre les intérêts des personnes en situation de handicap mentale et/ou psychique et de mettre en œuvre des solutions adaptées à leurs besoins.
L’Association accueille aujourd’hui, dans 62 sites, établissements et services répartis dans le département, 1.650 personnes, enfants, ou adultes de tous âges et à toutes les étapes de la vie sur les champs de l’éducation, de la formation, du travail et de l’habitat. Près de 1.000 professionnels agissent chaque jour aux côtés des personnes en situation de handicap mental pour leur permettre d’avancer vers plus d’épanouissement, d’autonomie et d’inclusion.
Retrouvez toutes nos offres d'emplois sur :
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.