Vous aimez orchestrer les opérations de maintenance et garantir la fiabilité d'un site industriel ? Ce poste pourrait bien vous correspondre. Rejoignez un site en pleine expansion, porté par le développement de nouvelles productions de produits biologiques. Vous évoluerez au coeur d'un environnement technique stimulant, en pleine transformation, où vos compétences auront un impact direct sur notre performance industrielle. Dans ce contexte de croissance, nous recherchons un(e) chargé(e) d'affaires en maintenance. Votre rôle : coordonner les interventions, piloter les contrats et assurer la conformité et la fiabilité des installations du site. Au quotidien, vous travaillez main dans la main avec le Responsable Maintenance, les techniciens, la production et les prestataires externes. Vous veillez à la bonne préparation, au suivi et à la performance des actions de maintenance, dans le respect des exigences QHSE. Vos principales missions s'articulent autour des responsabilités suivantes : - Préparer et planifier les interventions de maintenance en lien avec les équipes internes. - Gérer la disponibilité des équipements et organiser les mises en sécurité nécessaires. - Piloter les contrats de maintenance et suivre la réalisation des prestations. - Assurer le reporting des activités auprès de la direction maintenance et proposer des améliorations. - Garantir la conformité réglementaire des installations et des contrôles associés. - Contribuer à la planification et au déploiement des projets liés à la maintenance. - Apporter un appui technique et organisationnel aux techniciens et favoriser la transmission des bonnes pratiques. Intéressé(e) ? Rejoignez UPL et contribuez à soutenir une agriculture plus durable et innovante Ce que nous vous offrons : - Un environnement stimulant et international - Des projets variés et stratégiques - Rémunération globale brute comprise entre 38K€ et 45K€ annuels en fonction des profils dont primes variables (primes diverses liées à l'activité, astreintes, prime vacances, bonus annuel) - Avantages supplémentaires : prime paniers, prime transport, participation, mutuelle, prévoyance. Particularité(s) du poste : - Poste soumis à la réalisation d'astreintes. Notre process de recrutement : - Étape 1 : entretien téléphonique avec notre chargée de mission RH. - Étape 2 : si votre profil est retenu, entretien avec le Responsable maintenance et notre chargée de mission RH.
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