Désignation
Agent hôtellier (H/F)
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Mission
L'Agent hôtellier est responsable de la préparation des repas et de l'entretien de la salle de restaurant. Ses missions principales sont :
- Nettoyage et mise en place des chariots de petit déjeuner
- Mise en place du couvert dans la salle de restaurant lors des repas
- Lavage du petit matériel de cuisine ainsi que de la vaisselle de la salle de restaurant des résidents et du personnel
- Nettoyage et entretien de la salle de restaurant et de la plonge, le tout en respectant les différents protocoles relatifs aux tâches effectuées
Pour mener à bien ces missions, l'Agent hôtellier travaille en collaboration avec l'équipe de restauration et suit les directives établies par son supérieur hiérarchique.
L'Agent hôtellier doit également assurer la rapidité et l'efficacité dans l'exécution de ses tâches, en fonctionnant en journée continue (matin ou après-midi) et en horaire de coupure.
Ses journées peuvent varier en fonction de l'horaire fixé mais il a une journée de repos liée au temps partiel et un week-end travaillé sur quatre.
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Compétences requises
L'Agent hôtellier doit disposer d'un certain nombre de compétences pour réussir dans ce poste :
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* Autonomie
* Sens de la communication
* Esprit d'initiative
* Rigueur dans l'application des règles d'hygiène
* Rapidité dans l'exécution des tâches
Ces compétences doivent être combinées avec une expérience dans l'hôtellerie souhaitée, et posséder un permis B indispensable.
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Formation et expériences
Pour occuper ce poste, l'Agent hôtellier devrait avoir une formation appropriée et une expérience acquise notamment dans la restauration ou l'hôtellerie.
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Valeurs corporatives
L'entreprise valorise la rigueur, l'autonomie, la rapidité et l'esprit d'initiative de ses employés. Ces valeurs doivent être partagées par l'Agent hôtellier pour se sentir en harmonie avec l'équipe et atteindre les objectifs communs.
Nous sommes convaincus que chacun peut apporter sa pierre à l'édifice et contribuer à notre succès. En rejoignant notre équipe, vous serez partie intégrante d'un environnement de travail stimulant où vous pouvez apprendre, grandir et progresser professionnellement.
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Ressources humaines
Vous serez pris en charge par notre équipe RH qui mettra à votre disposition tous les outils nécessaires à votre réussite dans ce poste. N'hésitez pas à nous contacter si vous avez besoin d'aide ou d'informations supplémentaires.
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Contact
Afin de faciliter vos démarches, veuillez contacter directement notre service RH via le numéro de téléphone ou l'adresse postale suivante :[N'est pas inclu car il y a des informations non incluses]"]},
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