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Encadrant(e) technique espaces verts

CDI
MaTeam'Co
Qualité
30 000 € par an
Publiée le Il y a 20 h
Description de l'offre

Dans ce contexte, et pour accompagner la création d’une nouvelle équipe liée au développement économique du territoire, nous recrutons dès à présent un(e) Encadrant(e) Technique Espaces Verts sur notre site de Saint-Genis-Pouilly Au sein de notre Entreprise d’Insertion (EI), votre rôle est double : Encadrer les chantiers d’espaces verts auprès de clients variés (particuliers, professionnels, collectivités), Transmettre votre savoir-faire métier, assurer la qualité des réalisations et veiller à la bonne organisation du travail, Accompagner une petite équipe de salariés en parcours vers l’emploi, en leur offrant un cadre structurant, exigeant et bienveillant pour progresser au quotidien. Ici, les espaces verts ne sont pas qu’un métier : c’est un support concret pour reconstruire un parcours professionnel. L’accompagnement social fait pleinement partie du poste, dans un environnement où les salariés sont déjà en capacité d’atteindre un rythme de travail soutenu et de se rapprocher davantage des exigences du marché classique. Travailler aux Défricheurs, c’est rejoindre une équipe investie et solidaire, où chaque journée a un impact réel sur le retour à l’emploi durable. Votre rôle contribue directement à un taux de retour à l’emploi aujourd’hui de 40 % : vous accompagnez, vous structurez, vous donnez un cadre… et vous participez à révéler des trajectoires. En tant qu’Encadrant(e) Technique Espaces Verts au sein de Les Défricheurs, vous êtes à la fois référent(e) technique, appui humain pour l’équipe et garant(e) de la bonne réalisation des chantiers. Concrètement, cela s Au sein de Les Défricheurs, nous recherchons une personne capable de combiner maîtrise technique, organisation de chantier et accompagnement humain dans un environnement où les salariés disposent déjà d’une base solide pour évoluer vers l’emploi durable. Vous avez de l’expérience dans les travaux d’espaces verts, et vous êtes à l’aise pour organiser une journée de chantier, répartir les tâches, transmettre les bons gestes et suivre la qualité du travail rendu. Vous savez poser un cadre clair et professionnel, indispensable dans une entreprise d’insertion où l’activité s’adapte à des clients variés : particuliers, entreprises, collectivités. Votre rôle inclura aussi une part de relation client : prise de contact, réponses aux demandes simples, explications sur l’intervention… et la réalisation ponctuelle de devis. Votre sensibilité à ce qui constitue un chantier bien organisé, efficace et satisfaisant pour le client sera appréciée. Mais au-delà des compétences techniques, c’est votre posture qui fera la différence : - être exigeant(e) sur le cadre, - tout en restant profondément humain(e), patient(e) et bienveillant(e), - savoir encourager, valoriser, expliquer, recadrer lorsque nécessaire, - et croire sincèrement que chacun peut progresser quand on lui offre un cadre structurant. Vous appréciez le travail en équipe, les échanges variés et vous êtes à l’aise avec un suivi administratif simple lié à l’activité. Un intérêt pour l’insertion professionnelle, l’accompagnement vers l’emploi ou l’ESS (Economie Sociale et Solidaire) sera un véritable atout. Un Vous souhaitez mettre votre expertise au service d’un projet qui a du sens et contribuer concrètement au retour à l’emploi durable ? Les Défricheurs, anciennement EIJAA, sont une entreprise d’insertion (EI) implantée dans l’Ain, reconnue depuis près de 30 ans pour son action en faveur de l’insertion professionnelle. Présents notamment à Saint-Genis-Pouilly, au cœur du Pays de Gex, Les Défricheurs utilisent les métiers des espaces verts comme véritable support d’apprentissage : retrouver un rythme, consolider des compétences, progresser et reprendre confiance dans un environnement structurant. Depuis 2022, le projet associatif s’est renforcé autour de valeurs fortes — humain, bienveillance, respect et engagement — avec un accompagnement individualisé et un contrat de confiance permettant à chaque salarié en parcours d’avancer vers un emploi durable (sur une durée pouvant aller jusqu’à deux ans). Leur mission : offrir un cadre de travail professionnalisant, exigeant mais bienveillant, au service de la réussite de chacun.

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