RESPONSABILITÉS :
Vos principales activités seront de :
- Assurer la conception et mise en oeuvre d'enquêtes et d'études statistiques
- Organiser la chaîne de traitement des données, de la collecte au rendu final en passant par l'analyse statistique
- Rédiger des documentations pour les utilisateurs des chaînes de traitement
- Choisir et appliquer les méthodes statistiques existantes et pertinentes sur des corpus de données
- Penser, paramétrer et administrer des enquêtes qualitatives via questionnaires ou focus group
- Déterminer les logiciels les mieux adaptés et les plus performants selon la problématique étudiée
- Assurer la rédaction des rapports et des synthèses de présentation des résultats
- Effectuer des présentations et des formations pour assurer un transfert de compétences
- Déterminer les données utiles sur le champ formation en lien avec la problématique étudiée
- Déterminer les procédures nécessaires au traitement des données, en lien avec les différents services concernés (Direction des systèmes informatiques, Direction Pilotage, Centre d'Appui aux Enseignement, Déléguée à la Protection des données)
PROFIL RECHERCHÉ :
- Très bonne maîtrise des outils de collecte, analyse et de synthèse d'information de l'enseignement supérieur (Parcousup, APOGEE, CELCAT, SAP) et des outils bureautique (Excel en priorité) ;
- Méthodologie de construction et de conduite d'enquêtes
- Maitrise de la statistique ;
- Animation de réseau métiers ;
- Maîtriser les outils informatiques (pack office).
- Travailler en réseau avec l'ensemble des parties prenantes ;
- Savoir communiquer à l'écrit et à l'oral ;
- Savoir gérer les interfaces et les respecter les règles administratives en cas de recours à des prestataires externes ;
- Maitrise de logiciels statistiques (maîtrise des logiciels type STATA / R) et de logiciels d'enquêtes ;
- Architectures techniques, outils, progiciels ;
- Maîtriser les outils bureautiques, ainsi que les supports et techniques d'information et de communication ;
- Construire et gérer une base de données ;
Conditions de travail :
- Poste ouvert aux agents contractuels (CDD de 3 ans renouvelable) ou détachement/mutation pour les agents titulaires
- 38h35 hebdomadaire / 52 jours de congés payés par an
- Remboursement 75 % du titre de transports en commun pour déplacement domicile-travail
- Participation employeur à mutuelle à hauteur de 15 € / mois
- Politique de formation interne développée
- 2 jours de télétravail maximum par semaine
- Poste basé sur le site de Cergy à pourvoir dès que possible
Rémunération :
Selon expérience - en fonction des grilles de rémunération de la fonction publique (catégorie A/IGE)
Experience: Débutant accepté
Qualification: Cadre
La direction formation s'organise en 5 grandes directions, placées chacune sous la responsabilité d'une directrice générale adjointe : direction orientation et insertion professionnelle, direction environnement pédagogique, direction centre d'appui aux enseignements, direction de CY SUP, direction formation professionnelle et apprentissage.
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