Description entreprise :
Chez INCREMENT, nous innovons chaque jour pour répondre aux exigences d'un monde en constante évolution
Implantée au cœur du département des Yvelines (78), INCREMENT vous accompagne dans toute la France. Toutes nos équipes se mobilisent pour répondre aux enjeux de vos projets. Toujours proche de vous, notre organisation à taille humaine vous apporte une réponse fiable et adaptée à vos besoins. Un véritable engagement et une implication sans faille de professionnels expérimentés et investis pour la réussite de vos projets, même les plus complexes.
Description du poste :
Vous êtes branché "activité électrique"?
Alors cette mission est faite pour vous : Pilotage d'activité réseaux électriques en vue ! 👀
Mais quoi qu'est-ce? Nos équipes ont pour mission principale, le déploiement des réseaux électriques pour notre client ENEDIS.
Votre mission? : Vous intervenez sur la planification des chantiers et la bonne gestion administrative des dossiers en amont des travaux
Les missions du Pilote d'activité consistent en:
Vous assurez la gestion administrative des interventions de nos techniciens terrain et optimisez leurs plannings
Rédaction de DICT,
Demandes d'arrêtés de circulation
Attachements financiers (traitement de pré facturation selon logiciel propre au client)
Vous priorisez les interventions et vous traitez rapidement celles-ci en cas de problème
Vous contactez les clients pour assurer le suivi de leur dossier.
Vous répondez aux sollicitations des clients et de nos équipes et y apportez les réponses adaptées
Vous suivez les statistiques liées au bon traitement qualitatif et quantitatif des activités et selon les attentes de notre client
Secteurs des chantiers : 78
Poste sédentaire
Profil recherché :
Vous nous apportez:
Vous êtes déjà intervenu dans la gestion de dossiers techniques chantiers : enfouissement de réseaux secs.
Votre connaissance et votre aisance sur les outils informatiques : EXCEL, GOOGLE SHEET, DRIVE, GOOGLE FORM, dans l'idéal E-PLAN,
Votre sens de l'organisation et de la gestion des priorités
Votre capacité à assimiler rapidement nos méthodes et outils pour être autonome
Votre adaptabilité et votre flexibilité face à la gestion d'imprévus
Votre esprit analytique tourné vers la résolution de problème
Votre sens du relationnel pour interagir avec différents type d'interlocuteurs
ENSIO s'engage à reconnaître et valoriser les compétences de chacun, sans distinction. Hommes, femmes, personnes en situation de handicap (RQTH)… ce qui nous importe, c'est votre expertise et votre motivation. Venez partager vos talents avec nous !
5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes:
Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile" 😁
Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées
Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense
Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance 🥳
Nous vous accompagnerons pour devenir "Agile
Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple et transparent :
Etape 1 : un premier échange de 45 minutes avec Floriane, chargée de recrutement (20) Floriane Bonnefont | LinkedIn
Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Alain et Benoit, managers de service
Etape 3 : On vous fait un retour sous 10 jours suite à ce dernier entretien
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.