Nous sommes un cabinet de conseil RH à l'écoute des gens. Notre approche du conseil est limpide : le cabinet épaule les RH pour améliorer leurs pratiques. Notre fine équipe de l'Étincelle RH est mue par une conviction forte - une évidence : dans une entreprise, les ressources les plus importantes sont humaines. Au quotidien, nous intervenons sur deux champs d'activités : « faire » et « épauler ». Nos missions : le recrutement au sens large (sourcing externalisé, délégation de recrutement), l'évaluation (l'approche psychosociale) et le conseil et la formation sur l'ensemble de la chaine de valeurs RH.
Notre équipe composée d'une vingtaine de passionnés se répartit autour de quatre pôles : Chefs de Missions, Sourceurs, Commerciaux et Communication / Administratif.
- Sommes-nous exigeants ? Oui, parce que nous essayons d'être dans l'excellence de notre métier.
- Sommes-nous prise de tête ? Non, parce que la vie mérite de se marrer chaque jour et de savoir relativiser.
Activité pilier et motrice de notre cabinet, le recrutement nous permet d'épauler au quotidien nos clients, qu'ils soient TPE aussi bien que grands groupes, dans la recherche de leurs futurs collaborateurs et collaboratrices. Volontairement généraliste, nous combinons notre expertise en matière d'entretiens évaluatifs à notre maîtrise du sourcing et de l'approche directe, nous permettant ainsi de résoudre les problématiques variées de nos clients.
Curieux et sans cesse ouvert à tester de nouvelles choses, nous avons à coeur de faire bouger nos process et nos méthodes afin de nous adapter au contexte spécifique de chaque structure, tout en maintenant notre degré d'exigence et d'appropriation de la complexité requise par chaque mission.
Afin de renforcer notre équipe et de continuer à développer nos activités, nous recherchons désormais notre nouveau ou nouvelle :
Chef / Cheffe de Mission - Recrutement
Poste ouvert en CDI sur nos bureaux de Nantes ou Angers, ou sur la Vendée. Votre rôle est donc de prendre en charge les missions de recrutement qui vous sont confiées par l'équipe Business, et ainsi d'être le principal interlocuteur de vos clients, de mener à bien la mission de son lancement jusqu'au suivi de l'intégration du nouveau ou de la nouvelle salarié.e, tout en leur apportant un regard objectif, argumenté et concret tout au long du processus.
Dans ce cadre, vous assurez en autonomie :
- L'analyse fine des besoins des clients et la traduction des attentes en termes de méthodologie et de moyens à déployer. Il y a autant de contextes que d'entreprises différentes, et vous serez amené/amenée à intervenir aussi bien dans le recrutement d'un profil expert, d'un manager ou d'un membre de la Direction, en Industrie, Tertiaire, Institutions Publiques, Distribution, Bâtiment, etc.
- Vous travaillez en groupe projet, notamment avec une experte en sourcing, et coordonnez vos avancées avec le client. Ainsi, vous savez anticiper et cadencer les actions, tout en maintenant une communication optimale auprès des différentes parties prenantes de la mission (Sourceur, Commercial, Client, Manager).
- La rencontre des candidats. À l'image de chaque être humain, c'est toujours une démarche riche et complexe nous permettant d'appréhender leurs parcours, mais aussi de comprendre certaines facettes de la personnalité, du potentiel, du management ou encore des leviers de motivation et de projection professionnelle. Le but étant bien évidemment de vous assurer de la bonne adéquation du profil, de ses attentes vis-à-vis de la réalité du poste cible, à court et long terme.
- La mise en oeuvre d'une expérience-candidat positive telle que vous aimeriez la vivre.
- Vous développez une relation sincère, durable et de confiance auprès de vos interlocuteurs (DG, DRH, Directeurs Techniques, DAF, etc.) vous positionnant comme partenaire clés pour les prochains recrutements.
Pour ce faire, vous pourrez vous appuyer sur :
- Malo, votre manager, ayant pour rôle de vous former, vous accompagner et vous faire grandir dans votre métier.
- Elisabeth & Cécile, les TechCare vous accompagnant dans la maîtrise de nos processus et expertises.
- Anne & Etienne, les associés & Myriam, directrice territoriale vous épaulant et vous aidant à comprendre finement les territoires, le tissu économique et le fonctionnement de nos clients.
- Vos collègues que vous pouvez découvrir en détail dans la rubrique « équipe » de notre site internet.
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