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Ajusteur monteur h/f

Pau
Segula Technologies
Ajusteur
Publiée le 10 juillet
Description de l'offre

Description du poste


Opérations de production et maintenance 1er niveau :

* Appliquer des gammes de fabrication, des plans, des spécifications ;
* Ajuster et monter des pièces, assemblages complexes et/ou à forte valeur ajoutée ;
* Réaliser des opérations d’ébavurage, de fraisurage, d’alésage, de perçage, de contre perçage et de rivetage ;
* Réaliser des opérations de taraudage, de montage, de pose de filets rapportés, d’inserts sur pièces complexes ou à forte valeur ajoutée ;
* Réaliser des opérations de collage ;
* Réaliser des emmanchements de bagues et de pions ;
* Préparer le mastic et l’interposer entre les différentes couches de pièces montées et nettoyer les débordements ;
* Assurer les opérations de finition, le réglage et la mise au point de l’ensemble monté ;
* Appliquer les fiches d’instructions ;
* Réaliser le frettage à l’azote ;
* Assurer la maintenance 1er niveau des machines et outils ;
* Respecter les fondamentaux qualité.

Coordination technique et qualité :

* Pointer les fiches suiveuses (quantités, temps, informations qualité, …) ;
* Effectuer un autocontrôle des opérations réalisées ;
* Participer à la réalisation et à la mise au point de nouvelles fabrications.

Qualifications

* Vous possédez un Bac Professionnel spécialité Ajustage Montage ou un CQPM Montage Cellules.
* Vous savez lire et interpréter un plan.
* Vous savez régler et monter un sous ensemble aéronautique.
* Vous savez interpréter un dossier de fabrication.
* Vous avez une bonne connaissance des outillages appropriés.
* Vous connaissez les techniques de contrôle visuel et dimensionnel.



INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

* Poste en journée sur 4 jours et demi ou en 2*8
* Horaires de 2*8 : Equipe du matin 05h15 à 12h15 du lundi au vendredi ou Equipe de l’après-midi : 12h15 à 21h00 du lundi au jeudi
* Horaires flexibles de journée


Informations supplémentaires


Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d‘origine sociale et culturelle, d’orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.

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