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Veilleur de nuit h/f

Association Aurore
Veilleur de nuit
Publiée le 24 janvier
Description de l'offre

Informations générales Entité de rattachement Chaque jour, et ce depuis plus de 150 ans, l'association Aurore fait face aux urgences de notre société dans les secteurs du soin, de l'hébergement et de l'insertion, grâce à des équipes de professionnels reconnues et engagées. Si elle existe depuis plusieurs siècles, Aurore prône l'adaptation et l'innovation dans ses pratiques. Constamment tournée vers l'avenir, elle a toujours su s'adapter aux différents enjeux de notre société pour accompagner les populations qui en ont besoin. Parce que le monde change constamment, Aurore s'applique à conserver un regard neuf sur chaque situation et à réinventer les contours de la solidarité. Chaque jour, nos équipes contribuent à améliorer la vie d'autrui. Bénéficiaire après bénéficiaire. Projets après projets. Sur le terrain. Référence 2026-812 Convention collective CCN 51 Le poste Veilleur de nuit H/F Le type de contrat Contrat à durée déterminée La durée du contrat 12 mois Temps de travail Temps complet Nombre d'heures hebdomadaires 35 Dans quel établissement Aurore ? La Communauté Thérapeutique, accompagne, sur la base du volontariat, des hommes et des femmes majeures, et peut accueillir 35 personnes, pour une durée d’un an, renouvelable une fois. Les personnes accueillies sont dépendantes à une ou plusieurs substances psychoactives, pour lesquelles la démarche de soin en ambulatoire ou le traitement résidentiel de courte durée s’avère insuffisant voire inadapté. « un cadre sécurisant et contenant apparait nécessaire pour un temps suffisamment long permettant la restauration d’habiletés sociales ». En conséquence, ce sont souvent des profils complexes, associant poly-consommations, comorbidités, désinsertion, pour lesquels un accompagnement renforcé et un éloignement des sollicitations de leur environnement apparaissent bénéfiques Description des missions Nous cherchons pour ce poste une personne ouverte d’esprit disposant d’une grande maitrise de soi et de bonne capacité de médiation (une expérience dans le social est appréciée). Cette ouverture d’esprit devra s’accompagner d’une rigueur dans l’exécution des tâches (rondes, contrôles des points de sécurité et des accès). Missions : - Surveillance des accès du site - Effectuer des rondes régulières sur le site - Contrôle du bon fonctionnement des dispositifs de surveillance et d’alarme - Détecter et signaler les actes pouvant affecter la sécurité des personnes ou des locaux - Rédiger des rapports en cas d’accident - Appliquer les consignes de sécurité concernant les personnes et équipements présents sur site. - Prévenir le cadre d’astreinte en cas de situations dangereuses. Date d'arrivée souhaitée 16/02/2026 Profil recherché Compétences et connaissances Compétences : Empathie Adaptabilité Maitrise de soi Connaitre les gestes de premiers secours (formation possible) Connaitre les techniques de lutte contre les incendies (formation possible) Aptitudes : Autonomie dans le travail Sens du contact Réactivité Ponctualité Gestion du stress Les indispensables pour le poste Permis B Niveau d'expérience min. requis 2-5 ans Pourquoi nous rejoindre ? Les avantages à nous rejoindre Aurore offre de nombreux avantages tels que : Une politique de formation ambitieuse : en 2023, plus de 1100 collaborateurs ont suivi une formation, soit plus de 30 000 heures de formation ! Congés : au-delà des 5 semaines de congés annuel, l’association propose des avantages supplémentaires comme la récupération des jours fériés, la prise en charge de la journée de solidarité, des ponts offerts, et des jours de congés supplémentaires (suivants conditions). Tickets restaurant : carte tickets restaurant avec une valeur de 9 € par repas. Œuvres sociales du CSE avantageuses Transports : 60 % des abonnements de transports publics pris en charge. Un forfait mobilité durable jusqu’à 500 € par an est également disponible pour ceux qui utilisent un vélo ou le covoiturage. Un service social du personnel dédié pour accompagner les collaborateurs sur des sujets comme la retraite, la santé, le logement, Égalité salariale : index Femmes-Hommes de 93/100 en 2023. Localisation du poste Europe, France

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