Analyste coûts fournisseurs ee en secteur automobile f/h

Description du poste


Nous recherchons un(e) analyste coûts fournisseurs F/H sur le secteur automobile.

Missions

Diriger les audits sur site des coûts réels des fournisseurs pour un périmètre spécifique:

* Appliquer la procédure d'audit d'analyse des coûts fournisseurs.
* S'aligner avec les acheteurs et les responsables de commodités sur l'objectif de l'audit et le périmètre des pièces.
* Préparer l'audit sur site avec les fournisseurs via un audit documentaire.
* Réaliser l'audit sur site.
* Préparer le rapport d'audit et le partager avec les fournisseurs et les acheteurs.
* Préparer le PBD basé sur les coûts réels du périmètre aligné avec l'acheteur.
* Soutenir l'acheteur pour la négociation basée sur les résultats de l'audit.

Définir le plan de réduction du TPC pour les fournisseurs audités:

* Tirer parti de l'audit fournisseur et du benchmark pour identifier les opportunités de réduction du TPC.
* Définir et aligner le plan de réduction du TPC avec les fournisseurs.
* Rendre compte et soutenir l'acheteur pour confirmer le plan de réduction du TPC avec chaque fournisseur.

Contribuer au référentiel d'analyse des coûts et d'ingénierie des coûts des fournisseurs EE:

* Retours d'expérience et démarche PDCA (Plan-Do-Check-Act) concernant l'activité d'audit des coûts réels et la coordination avec les parties prenantes.
* Coordination spécifique avec l'ingénierie des coûts pour confirmer le référentiel des "coûts théoriques" (should cost).

Qualifications

* Langues : Anglais + langue nationale.
* Expérience : Ingénierie des coûts, processus fournisseurs ou audits de coûts, audits de processus et gestion.
* Mobilité : Déplacements fréquents vers les usines des fournisseurs, environ une fois par semaine.
* Anglais courant (niveau C1).
* 10 ans d'expérience en optimisation des coûts et production de processus dans l'industrie automobile.
* Leadership.
* Organisation et planification.
* Analyse des coûts.
* Informatique : SAP, Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Co-Pilot.


Informations supplémentaires


Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d‘origine sociale et culturelle, d’orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.