Détails de l'offre
Famille de métiers : Finances > Direction de la gestion financière
Grade(s) recherché(s) : Attaché, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Oui
Management : Oui
Expérience souhaitée : Confirmé
Description de l'emploi
La Communauté de Communes de la Côtière à Montluel (3CM) recrute un(e) Directeur/trice pour son service Finances.
Sous l’autorité du, le/la Directeur/trice des Finances assure la préparation et l'exécution du budget, des procédures budgétaires, de la gestion de la dette, des garanties d'emprunts, et du suivi de la fiscalité et des ressources. Il/elle réalise des analyses ou études financières et propose des stratégies. Il/elle élabore et alimente des tableaux de bord financiers.
Au-delà de la maîtrise des finances des collectivités requise pour un poste de cette nature, il/elle doit être aguerri(e) au fonctionnement intercommunal et à l’aise dans les relations partenariales. Il/elle sait allier conseil stratégique et opérationnalité.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
* Elaboration du budget principal et des budgets annexes
* Contrôle des exécutions budgétaires
* Mise en œuvre du budget en interface avec l’ensemble des services
* Réalisation d’analyses financières rétrospectives et prospectives
* Réalisation des déclarations sociales et fiscales
* Définition des volumes de financement par emprunt
* Analyse et sélection des propositions bancaires en matière de trésorerie et d’emprunt
* Contrôle de gestion du dispositif comptable de la collectivité
* Contrôle du suivi des contentieux
* Participation à la définition des opérations financières et stratégiques et à leur mise en œuvre
Encadrement :
* Encadrement et animation de l’équipe : 2 agents comptables
* Définition des objectifs et priorisation des activités des agents
Relations fonctionnelles :
* En interne : échanges réguliers en transversalité avec les agents des différents services de la 3CM
* En externe : contacts permanents avec les services comptables de l'État, les mairies des communes membres, les fournisseurs
* Échanges spécifiques avec l'élue référente pour préparer les commissions
Profils recherchés
Compétences professionnelles & techniques :
* Règles et procédures budgétaires et de financement des collectivités
* Comptabilité publique
* Fonctionnement des marchés financiers
* Règles budgétaires et comptables des marchés publics
* Méthodes d'analyse fiscale
* Évolutions de la fiscalité des collectivités
* Réglementation de la trésorerie et de la dette
* Calculs financiers et nomenclatures comptables M57 et M49
* Méthodes d'analyse financière et économique
* Connaissances en management d'équipe
* Maîtrise du logiciel CIVIL (un plus)
Diplômes / Formations :
De formation supérieure dans la gestion financière, comptable, contrôle, audit, économie ou finance.
Savoir-être :
* Capacités d'analyse, de synthèse
* Sens de l'organisation, rigueur, autonomie
* Capacité à rendre compte et alerter
* Qualités relationnelles et rédactionnelles
* Capacité d'adaptation, polyvalence, force de proposition, travail en transversalité
* Respect de la discrétion et de la confidentialité, sens du service public
* Aptitudes au management, qualités d'écoute et relationnelles
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