Veilleur de nuit (h/f)

Détail du poste

La fonction principale du veilleur de nuit est d'assurer la surveillance des locaux et de garantir la sécurité des biens et des personnes tout en veillant à préserver le sommeil et le repos des enfants confiés à l’aide sociale à l’enfance.

Le poste

Nature de l’emploi : Poste ouvert aux contractuels (contrat 6 mois)

Localisation : Draguignan

Diplôme : diplôme d'état d’accompagnant éducatif et social

diplôme d’aide médico-psychologique

ou expérience dans le domaine visé

Référence du poste : 1333-07

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Qui sommes-nous ?

Vous souhaitez représenter et porter l’une des compétences essentielles du Département ? Venez donner du sens à votre carrière en vous épanouissant au Centre Départemental de l’Enfance du Var.

Vous investir dans l’accompagnement social, la protection à l’enfance auprès d’un public âgé de 0 à 18 ans, c’est valoriser et développer vos compétences dans des parcours professionnels de formation où priment l'intérêt supérieur de l’enfant et la qualité des accompagnements.

Dynamisme, travail d’équipe, engagement, sont nos atouts d’aujourd’hui et de demain pour un service public porteur de sens et d’actions.

Parmi plus de 38 métiers, le CDE compte déjà 380 agents pour accompagner les mineurs et leurs parents, alors pourquoi pas vous ?


Vos missions

En collaboration avec les cadres socio-éducatifs, vous serez chargé de:

1. Assurer l'accueil des mineurs en urgence des usagers confiés au Centre Départemental de l'Enfance : déplacement, rapatriement et accueil physique des usagers.

2. Assurer la sécurité et la surveillance nocturne des usagers hébergés, des biens et des locaux,

3. Ouvrir et/ou fermer les accès à l’établissement en assurant une surveillance lors de rondes dans les locaux (éclairages, portes, fenêtres, appareils électriques...)

4. Accompagner les usagers vers des établissements hospitaliers

5. Gérer les situations d’urgence et de tension

Quelles sont les conditions de travail ?

Horaire de nuit, week-end et jours fériés

Sujétions particulières liées au poste : déplacements, astreintes….

Travail isolé

Complément de traitement indiciaire (CTI) sous certaines conditions

Et les avantages ?

25 jours de congés annuels + 19j RTT et compte épargne temps

Temps de travail annualisé, 39h par semaine

CGOS

Participation aux frais de transport en commun

Etablissement conventionnée avec le FIPHFP

Profil, Expérience, Formation

Savoir gérer un groupe d’enfant

Apporter un soutien en réponse aux angoisses nocturnes

Identifier les besoins fondamentaux

Expérience en protection de l’enfance appréciée

Permis B exigé (déplacements et accompagnements fréquents)