Directeur r&d développement moteur hydrogène et multifuel innovant-h/f

Description:
Missions principales :En tant que Directeur R&D Développement Moteur Hydrogène et Multifuel Innovant, vos missions seront de :
Piloter la stratégie R&D : Définir et mettre en œuvre la feuille de route R&D pour les moteurs hydrogène et multifuel en phase avec la stratégie globale de l’entreprise.
Gestion de projets complexes : Superviser le développement de moteurs thermiques, en gérant les budgets, les plannings et les jalons tout en garantissant la qualité des livrables.
Management d’équipes pluridisciplinaires : Diriger et coordonner une équipe d’experts en combustion, thermodynamique, simulation, matériaux, contrôle-commande et sécurité hydrogène.
Optimisation des financements : Identifier et négocier des partenariats stratégiques avec des institutions académiques, des fournisseurs technologiques et des laboratoires de recherche, et obtenir des financements pour les projets R&D (CIR, subventions, appels à projets).
Veille technologique et stratégie de décarbonation : Suivre les évolutions technologiques dans le domaine de l’hydrogène et des carburants alternatifs, anticiper les ruptures et identifier les opportunités de développement.
Conformité réglementaire et sécurité : Assurer la conformité des moteurs développés avec les normes de sécurité et environnementales, en particulier celles relatives à l’hydrogène.
Contribuer à l’industrialisation des produits : Participer à la roadmap produit et à l’industrialisation des solutions développées.

Exigences:
Le candidat idéal pour ce poste devra répondre aux critères suivants :
Formation : Diplôme d’Ingénieur ou PhD en mécanique, énergétique, ou domaine connexe.
Expérience : Au moins 15 ans d’expérience en R&D moteurs thermiques ou powertrain, avec une spécialisation dans les technologies liées à l’hydrogène ou aux carburants alternatifs.
Compétences techniques : Expertise en combustion, thermodynamique, contrôle moteur, et une solide compréhension des problématiques de sécurité liées à l’hydrogène.
Management : Expérience confirmée en gestion d’équipes multidisciplinaires et en pilotage de projets complexes.
Langues : Maîtrise courante du français et de l’anglais.
Qualités personnelles : Leadership, autonomie, vision stratégique, capacité à travailler dans un environnement international et à coordonner des projets multidisciplinaires.

Avantages:
Rémunération attractive : Salaire compétitif entre 100k€ et 120k€, avec un variable annuel jusqu’à 14k€.
Projets innovants et à impact : Travail sur des technologies de rupture dans le domaine de la transition énergétique, avec un impact direct sur la décarbonation de l’industrie.
Environnement dynamique : Équipe pluridisciplinaire, avec une forte culture de collaboration et de partage de connaissances.
Opportunités de développement professionnel : Possibilité de travailler sur des projets à l’échelle européenne et internationale, avec une grande autonomie et des responsabilités de gestion de projets stratégiques.
Ressources et outils de qualité : Accès à des outils et technologies de pointe pour le suivi des projets et la gestion des équipes.
Poste à responsabilités : Rejoindre une entreprise innovante en pleine croissance, où votre contribution aura un impact direct sur la transition énergétique.