Engagés dans l'innovation au service des mobilités durables, nous concevons et fabriquons des moteurs électriques pour les constructeurs automobiles.
Pour atteindre nos objectifs de réussite et d'excellence, nous recherchons sans cesse de nouveaux collaborateurs passionnés, experts dans leur domaine.
Afin d'accompagner notre croissance, nous avons besoin d'un(e) responsable de maintenance.
Missions :
* Rattaché(e) au directeur technique, vous assurez la responsabilité hiérarchique d'une équipe de techniciens opérationnels domaines mécanique et automatisme (8 à 12 personnes).
* Vos missions consistent à prioriser les actions de maintenance (curative, préventive…) à réaliser sur votre périmètre en fonction des criticités des moyens et des impératifs de production.
* Vous orientez et supportez techniquement les techniciens opérationnels.
* Vous respectez et faites appliquer les procédures de montée en escalade en cas de défaillance complexe.
* Vos interventions doivent être validées en GMAO et s'assurer de la qualité de saisie ainsi que de la remontée des défaillances et des rapports dans les systèmes d'information dédiés.
* Votre rôle consiste également à être acteur de la fiabilisation et de l'augmentation du rendement des installations.
* Vos réalisations devraient inclure la validation de la réalisation du préventif du plan de maintenance.
* Vous êtes chargé(e) de faire appliquer les procédures et modes opératoires.
* En tant que donneur d'ordres, vous êtes garant du bon déroulé de travaux et d'interventions de prestataires extérieurs.
* En cas de difficulté sur d'autres secteurs, vous assurez le renfort et le soutien nécessaire, en coordination avec votre homologue du périmètre concerné.
Profil souhaité :
* Un diplôme Bac +2 / Bac +3 dans le domaine de la maintenance ou expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire dans l'industrie est requis.
* Des connaissances des technologies suivantes sont un atout :
* Robots KUKA KRC4 / FANUC
* Automate (STEP7, TIAPORTAL, …)
* Interfaces d'échange informatique ascendants / descendants avec les lignes de production (MOM).
Nous offrons :
* Un 13ème mois
* Un accord d'intéressement
* L'indemnisation des frais kilométriques selon le barème en vigueur
* Primes de cycles
* Un comité d'entreprise.
Ce poste correspond à ceux qui cherchent à apporter une contribution significative à un projet innovant.
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