Responsable d'exploitation (forêt) (h/f)

Manpower ENGINEERING PARIS recherche pour son client, une filliale d'un acteur majeur du secteur de l'énergie, un Manager projets forestiers (H/F)\n\nVous rejoignez une start-up engagée pour le climat, qui développe des projets forestiers visant à préserver la biodiversité et à renforcer les puits de carbone et qui accompagne les entreprises dans leur stratégie climat grâce à des projets certifiés et porteurs de sens.?\n\n ?Rattaché(e) au Directeur des Opérations et co-fondateur, vous prenez la responsabilité du développement des projets forestiers bas carbone. Vous pilotez une équipe pluridisciplinaire et contribuez activement à la stratégie de croissance de l'entreprise dans le domaine forestier.\n\nVos responsabilités principales :\n - Manager et faire grandir l'équipe dédiée aux projets forestiers (animation, accompagnement, montée en compétences)\n - Piloter les projets : de la prospection à la mise en ½uvre, en garantissant la qualité technique et environnementale\n - Structurer les process internes pour assurer la performance et la fiabilité des livrables\n - Développer de nouveaux services autour du carbone et de la biodiversité\n - Assurer une veille réglementaire et anticiper les évolutions du Label Bas Carbone\n - Représenter la société auprès des partenaires, institutions et acteurs de la filière forêt\n - Contribuer à la stratégie globale de développement sur les projets forestiers\n Formation supérieure (Bac+2 à Bac+5) en foresterie, environnement, agronomie ou équivalent\nExpérience confirmée (5 ans minimum) dans la gestion de projets forestiers, avec une pratique terrain indispensable\nExpérience réussie en management d'équipe, avec une posture de leader affirmé\nExcellentes capacités relationnelles, sens de l'organisation, autonomie et rigueur\nAppétence pour l'innovation, l'impact environnemental et l'univers start-up\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap