N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé.
Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail.
Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacation et les candidats qualifiés en recherche d’emploi.
Humain, engagement, professionnalisme, expertise, proximité : ces valeurs nous guident et nous rassemblent.
Nous mettons un point d’honneur à vous inclure dans une relation personnalisée.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.
Notre agence excelle dans le domaine du recrutement de cadres et directeurs pour nos clients du secteur médical et para médical.
Notre client est un établissement situé dans la vallée de la Bruche aux portes du massif des vosges qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pour venir au travail :
-En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement à taille humaine, vous bénéficierez d'un environnement professionnel axé sur de fortes valeurs humaines et l'innovation, favorisant votre épanouissement et votre développement de compétences.
Quelle vision stratégique pourriez-vous apporter en tant que Directeur(trice) de maison de retraite ?
Dans un environnement paisible et verdoyant, vous assurerez la gestion opérationnelle et stratégique d'une résidence dédiée aux personnes âgées (45 lits en hébergement permanents ).
-Piloter l'ensemble des activités de la résidence en garantissant un cadre de vie chaleureux et adapté aux résidents
-Coordonner le recrutement et l'intégration de nouveaux collaborateurs pour renforcer l'équipe soignante et garantir un service optimal
-Superviser les aspects réglementaires et budgétaires de l'établissement en assurant leur conformité et leurs performances financières
-Promouvoir une dynamique positive au sein de l'équipe en favorisant la communication et la cohésion entre les membres du personnel
-Maintenir un haut niveau de satisfaction des résidents et de leurs familles en offrant une écoute attentive et des services personnalisés
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
-Contrat:
CDI
-Salaire:
à partir de 45000 euros /an selon profil
Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
-Avantages CSE
-Primes et intéressements
-Restaurant d'entreprise
Nous recherchons un Directeur de maison de retraite (F/H) avec expertise en RH et gestion réglementaire.
-Minimum 2 ans d'expérience en direction d'EHPAD (impératif)
-Formation de niveau 7, Master 2 spécialisé en SMS/CAFDES
-Aptitudes éprouvées en gestion de budgets
-Compétences solides en recrutement dans le milieu médicalisé
-Leadership bienveillant pour assurer la cohésion d'équipe
Processus de recrutement
Postulez facilement à cette offre.
Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste.
Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
Localité : Saales 67420
Contrat : CDI
Date de début : 2026-06-26
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