Animateur de réseau h/f

Storme RH accompagne les candidats dans leur recherche d'opportunités professionnelles sur les territoires d'Outre-mer et en France métropolitaine.

Notre équipe de recruteurs vous aide à identifier le projet de carrière qui vous correspond le mieux.
Explorez de nouvelles possibilités et donnez un nouvel élan à votre parcours.
Pilotez la performance sur plusieurs sites et donnez le tempo du réseau.

Vous aimez évoluer sur le terrain, coordonner des équipes à distance et transformer des objectifs commerciaux en résultats concrets ? Ce poste vous place au coeur de l'action, dans un environnement multi-sites du secteur du retail où la cohérence des pratiques et l'animation des points de vente font la différence.

Pourquoi ce recrutement ?

Notre partenaire recherche un Animateur réseau capable d'accompagner plusieurs magasins dans l'atteinte de leurs objectifs et de garantir l'alignement des pratiques commerciales et opérationnelles. L'enjeu est d'assurer une dynamique homogène sur l'ensemble du périmètre tout en stimulant la performance locale et l'engagement des équipes.

Vos missions :

Vous intervenez sur plusieurs sites et suivez leur performance au quotidien. Analyse du chiffre d'affaires, suivi des indicateurs clés, identification des écarts et mise en place de plans d'action : vous pilotez votre périmètre avec méthode et réactivité. Le challenge de la gestion multi-sites fait partie intégrante de votre rôle et vous demande d'arbitrer, prioriser et accompagner chaque point de vente selon ses enjeux.
Sur le terrain, vous accompagnez les responsables de magasin et leurs équipes. Vous observez, conseillez, structurez et impulsez des pratiques commerciales efficaces. Votre présence permet d'aligner les standards, d'améliorer l'expérience client et de maintenir un niveau d'exigence constant. Vous intervenez dans les moments clés, challengez les organisations et soutenez la montée en compétences des équipes.
Vous veillez également à la bonne application des procédures, à la cohérence du merchandising et au respect des orientations du réseau. Coordination des actions commerciales, circulation de l'information, suivi des plans d'amélioration et reporting régulier complètent votre rôle de référent opérationnel.