Descriptif du poste
Institution financière publique et solidaire, l'AFD met en œuvre la politique de développement de la France. Elle s'engage sur des projets qui améliorent concrètement le quotidien des populations, dans les pays en développement, émergents et l'Outre-mer. Elle finance, accompagne et accélère les transitions vers un monde plus juste et durable.
#MondeEnCommun #PartnerWithFrance
Climat, biodiversité, paix, éducation, urbanisme, santé, gouvernance… Nos équipes sont engagées dans plus de 4000 projets à fort impact social et environnemental dans les Outre-mer français et 115 pays. Nous contribuons ainsi à l'engagement de la France et des Français en faveur des Objectifs de développement durable (ODD).
L'AFD est engagée depuis plusieurs années dans une politique volontariste d'intégration et de maintien dans l'emploi de personnes en situation de handicap.
Poste pour remplacement de congé maternité - prise de poste prévue mi/fin avril 2026 pour une durée de 4 mois environ
Vos missions seront les suivantes :
1. Revue des propositions de projets et recommandation de financement
Identification d'interventions innovantes dans la lutte contre la pauvreté et les inégalités :
- Revue des projets candidats aux financements du FID, soumis via l'appel à projets ouvert tout au long de l'année ;
- Revue collaborative : collecte et synthèse des informations complémentaires sur les propositions les plus prometteuses impliquant des échanges avec les équipes candidates, l'analyse détaillée de documents complémentaires et l'identification d'expertises externes pour avis ;
- Contribuer à la préparation du dossier et à la présentation auprès des instances du FID
2. Gestion du portefeuille de projets
Intégrer les projets sélectionnés au sein du portefeuille du FID, suivre les activités et apporter un appui technique aux bénéficiaires si nécessaire
3. Activités transverses
Participer à la réflexion stratégique pour améliorer l'efficacité et l'efficience des processus internes du FID et aux chantiers transverses liés à la consolidation des pratiques du FID ainsi que du positionnement du FID dans l'écosystème de l'innovation au service de la lutte contre la pauvreté et les inégalités.
Profil recherché
1. Expérience et compétences recherchées :
Au moins 3 années d'expérience dans le secteur du développement et de la coopération internationale.
Expertise forte et d'une expérience internationale avérée en matière de sélection, mise en œuvre, déploiement, suivi de travaux de recherche et/ou de projets dans les pays à revenus faible ou intermédiaire.
Maîtrisez les méthodologies d'évaluation d'impact avec contrefactuel
Excellentes aptitudes rédactionnelles et de communication, en français et en anglais.
2. Qualités humaines / relationnelles :
Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur et votre esprit de synthèse.
Esprit d'initiative et un sens du collectif vous permettant d'être autonome dans votre travail, faire des propositions, vous intégrer dans une équipe dans le respect de la diversité des modes de travail et des personnalités.
Vous êtes réceptif.ve.s et à l'écoute, disposez de grandes capacités d'analyse et d'adaptation aux aléas de situations et de programmation.
Vous avez le sens des priorités ou la possibilité de vous montrer réactif.ve, êtes capable de gérer des agendas avec des objectifs multiples et des échéances nombreuses et d'ajuster votre charge en priorisant stratégiquement les activités.
3. Niveau d'étude/diplôme :
Diplômé.e de niveau Master/Doctorat en économie du développement, management de l'innovation, sciences humaines, sciences politiques, politiques publiques, management et gestion et/ou tout autre secteur en lien avec les secteurs d'activité du FID.
4. Langues
Vous maitrisez parfaitement l'anglais (écrit et oral).
Quelle équipe allez-vous rejoindre ?
Crée en décembre 2020, le Fonds d'Innovation pour le Développement (FID) est un fonds hébergé à l'AFD mais indépendant dans sa gouvernance. Par l'attribution de subventions adaptées aux différents stades de développement d'une innovation, le Fonds permet à des équipes innovantes et de recherche de tester de nouvelles idées, de prendre des risques stratégiques, de démontrer ce qui fonctionne et enfin de déployer à grande échelle les solutions les plus efficientes. L'objectif est ainsi de contribuer à la réduction de la pauvreté et des inégalités en utilisant une approche scientifique rigoureuse d'expérimentation et d'évaluation d'impact. Le Fonds vise notamment à développer le partage de connaissances entre les chercheurs et les acteurs du développement.
Les avantages de l'entreprise
1. Télétravail : Jours supplémentaires (sous conditions).
2. Accompagnement de la Mission Handicap tout au long du processus de recrutement.
3. Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur
4. Frais de transports pris en charge (selon situation)
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