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Responsable paie intérimaire h/f

Ville-le-Marclet
Intérim
LHH
Responsable paie
Publiée le 28 avril
Description de l'offre

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, recherche pour son client un Gestionnaire Paie H/F basé à proximité d'Amiens.
Le titulaire du poste est responsable de l’établissement de la paie mensuelle d'environ 200 à 400 employés, ainsi que des tâches administratives relatives à l’administration du personnel.
Préparation et mise en œuvre mensuelle de la paie, en tenant compte et en respectant la règlementation en vigueur relative aux charges sociales, aux impôts, au droit du travail, aux accords collectifs (incluant la convention collective).
Ceci inclus la mise à jour des outils d’information RH locaux et groupe de façon continue et régulière (Nibelis, Succès Factor BDESE…), les indicateurs clés de performance (KPI), l’établissement du budget et le traitement des particularités de paye.
Etablissement des déclarations sociales (formation, Taxe d’apprentissage, effort de constructions, index égalité…)
Correspondance avec les organismes sociaux et le prestataire paye, les autorités et les bureaux ainsi que la préparation des attestations, y compris la supervision des examens par les contrôles externes (Urssaf..) Suivi et mise en place des évolutions légales et tarifaires ainsi que mise en place des travaux de clôture et de planification mensuels et annuels
SIRH, Gestion des temps, Success Factors …)
Veille juridique régulière en paie

De formation supérieure en paie, vous justifiez d'une première expérience en paie et dans l'utilisation d'un outil de GTA dans une contexte industriel.
Votre rigueur, force de proposition, sens de l'analyse et maîtrise d'Excel seront des atouts essentiels pour mener à bien vos missions.
Une expérience significative en paie et comptabilité
Connaissance gestion du temps des entreprises industrielles en cycle
Bonne connaissance de la législation sociale
Quartz), SIRH, outil bureautique avancé (excel)
La maîtrise de l’anglais est un plus mais n'est pas un pré-requis obligatoire
À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

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