Ai offer leader – banking, payments, insurance, retail & life sciences

Description du poste:

Au sein de l’équipe Offers & Solutions, rattaché à l’agence de Montigny-le-Bretonneux vous occuperez le rôle de AI Offer Leader – Banking, Payments, Insurance, Retail & Life Sciences pour piloter l’innovation dans les secteurs de la banque, des assurances, du retail et des sciences de la vie. Ce rôle à fort impact stratégique vous permettra de concevoir des solutions d’intelligence artificielle de pointe, de collaborer avec des équipes internationales et de travailler avec nos clients.





Missions :



* Animer les échanges stratégiques et les ateliers de co-construction avec les clients exécutifs et les décideurs C-level, afin d’identifier les leviers de transformation par l’IA et aligner les solutions sur les enjeux métiers prioritaires,
* Collaborer étroitement avec les équipes delivery pour évaluer la faisabilité technique, garantir la scalabilité des solutions proposées et assurer leur intégration fluide dans les environnements clients,
* Co-développer des preuves de concept (POC) avec le Centre d’Excellence IA basé en Inde, en structurant des offres réutilisables, évolutives et adaptées aux différents secteurs d’activité et zones géographiques,
* Concevoir des solutions d’intelligence artificielle sectorielles à forte valeur ajoutée, notamment :
o Banque & Paiements : détection de fraude, scoring de crédit, IA conversationnelle, automatisation de la conformité,
o Assurance : traitement automatisé des sinistres, modélisation prédictive des risques, personnalisation des offres,
o Retail : prévision de la demande, optimisation du parcours client, marketing hyper-personnalisé,
o Sciences de la vie : analyse des essais cliniques, pharmacovigilance, engagement patient, optimisation de la R&D,
* Veiller à la conformité des solutions aux réglementations en vigueur, telles que le RGPD, le DSP2, le EU AI Act, Solvabilité II et les régulations spécifiques au secteur de la santé, en intégrant les exigences dès la phase de conception.



Profil :



* Diplômé d’un Bac+5 en informatique, ingénierie, data science ou discipline connexe, vous maîtrisez les principales plateformes d’intelligence artificielle telles que Azure AI, AWS SageMaker et Google Vertex AI,
* Vous parlez couramment anglais et évoluez avec aisance dans des environnements multiculturels et internationaux,
* Vous justifiez d’au moins 8 ans d’expérience dans des rôles liés à l’architecture d’entreprise, à la data & IA ou à la transformation digitale, avec une forte capacité à piloter des projets complexes,
* Vous possédez une expertise sectorielle avérée dans l’un ou plusieurs des domaines suivants : banque, assurance, paiements, retail ou sciences de la vie, vous permettant de comprendre finement les enjeux métiers et réglementaires,
* Vous êtes à l’aise dans un environnement matriciel, en interaction constante avec les équipes commerciales, delivery et techniques, et savez naviguer dans des organisations complexes,
* Vous avez une solide expérience dans la conception de solutions IA à forte valeur ajoutée pour les secteurs industriels, et vous excellez dans la présentation client, le storytelling et l’animation d’ateliers collaboratifs.



Rémunération et avantages :



* Politique interne sur le télétravail
* CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.)
* 13 RTT
* Tickets restaurant
* Prévoyance Santé
* Compte Epargne Temps
* Prime de vacances
* Prime de cooptation
* Rémunération à partir de 90 000 € brut annuel sur la partie fixe suivant votre expertise
* Véhicule de fonction



Notre process de recrutement :



* Vous candidatez,
* Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
* Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
* Si validation, envoi de la proposition de collaboration
* Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !



A bientôt dans nos équipes !



A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.