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Chef de projet as400 - acteur des ressources humaines h/f

Paris
CDI
Silkhom
Acteur
De 60 000 € à 65 000 € par an
Publiée le 25 janvier
Description de l'offre

Vous rejoignez un groupe français de premier plan, acteur majeur des services aux entreprises, présent en France et à l'international. Créé il y a plus de 60 ans, le groupe s'appuie sur un maillage territorial dense et accompagne quotidiennement des milliers d'entreprises, de la PME aux grands comptes, ainsi que des acteurs publics.

L'entreprise intervient sur des activités à forte valeur ajoutée, avec des volumes importants, des enjeux opérationnels élevés et des applications critiques pour son fonctionnement. Elle emploie plusieurs milliers de collaborateurs et connaît une croissance continue, portée par le développement de ses services et la modernisation de son système d'information.

Dans un contexte de transformation digitale, le groupe investit fortement dans ses outils métiers afin de fiabiliser ses processus, améliorer l'expérience utilisateur et soutenir son développement à long terme.

À ce titre, notre client recherche un Chef de projet AS400. Vous interviendrez sur des projets applicatifs stratégiques au sein d'un environnement AS400 IBMi, au coeur du système d'information du groupe. Rattaché au siège dans le 17ème arrondissement, vous intégrerez la DSI composée de 10 collaborateurs (Développeurs, Infrastructure/Réseaux). Quotidiennement, vous interviendrez sur le bon déroulement des projets (60% projet / 40% support) :

- Piloter les projets sur les aspects de coût, qualité et délais incluant la maintenance évolutive et corrective des applications AS400 IBMi
- Recueillir, comprendre et formaliser les besoins des parties prenantes (utilisateurs, direction, métier).
- Organiser des ateliers pour clarifier les attentes fonctionnelles et opérationnelles.
- Rédiger des cahiers des charges, spécifications fonctionnelles et user stories détaillées.
- Traduire les besoins métiers en exigences claires pour les équipes techniques.
- Réaliser le paramétrage des applications pour adapter les systèmes aux besoins métiers.
- Préparer les plans de tests fonctionnels.
- Participer aux phases de recette et vérifiant la conformité des livrables avec les besoins initiaux.
- Contribuer à la conduite du changement : formation des utilisateurs, rédaction de supports documentaires, assistance au démarrage et le support utilisateurs.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

- Vous vous inscrirez dans un projet à long où vous pouvez être force proposition sur les projets.
- Rejoindre une entreprise qui est en croissance sur son chiffre d'affaires, ayant peu de turnover sur l'équipe IT.
- Vous bénéficierez d'avantages sociaux significatifs : 1 jour de télétravail par semaine, 25 jours de congé, prime sur objectifs, réévaluation salariale tous les ans, participation aux bénéfices, titre restaurant : 10€ pris en charge à 60%

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