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Charge de marketing operationnel h/f

Grenoble
Bernard
Chargé de marketing
Publiée le 9 décembre
Description de l'offre

Le Groupe Bernard vous offre une chance unique de devenir notre prochain Chargé de marketing opérationnel (H/F). Rejoignez l'équipe dynamique de nos concessions STELLANTIS à Grenoble (38) en CDD ! Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le secteur automobile ? Ne cherchez plus ! En tant que membre essentiel du Groupe, vous serez directement intégré(e) au coeur d'une équipe dynamique et passionnée, composée de collaborateurs prêts à vous accueillir à bras ouverts ! Directement rattaché(e) au Responsable Marketing Opérationnel des marques STELLANTIS, vous serez en charge du marketing pour nos concessions Peugeot Grenoble et Citroën Eybens afin de les accompagner dans le développement de leur activité (vente de Véhicules Neufs, de véhicules d'Occasion et Après-Vente). Vos missions quotidiennes seront des aventures passionnantes : - Analyser la performance des concessions Stellantis suivies et proposer des plans d'actions marketing et communication répondant aux enjeux réels de ces concessions - Prendre en charge la conception et l'exécution opérationnelle des plans d'action définis avec les concessions (en lien avec les équipes de la concession et les équipes support du marketing central) - Analyser la performance des actions déployées au regard des enjeux et proposer des optimisations - Accompagner les concessions sur le lead management (sensibilisation, suivi de la performance, prise de consentements, constitution de base prospects etc.) Mais ce n'est pas tout : - CDD - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération : selon profil et expérience - Un véhicule de service et un téléphone pour être au plus proche de vos collaborateurs - Temps de travail : 35h par semaine - Avantages sociaux : prime semestrielle, carte tickets restaurant - Des avantages financiers tels que participation, intéressement et plan épargne salariale ! - Accès au CSE pour profiter d'avantages exclusifs - Mutuelle (régime individuel) prise en charge à 100% par l'employeur - Des primes de cooptation de 700€, des primes tuteurs de 1000€ (selon politique en vigueur) - Des avantages collaborateurs : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement et votre excellence au quotidien - Action logement : aide à la recherche d'un logement et accompagnement pour démarrer dans la vie active - Avantages proposés par l'IRP AUTO : Tarifs préférentiels sur les vacances, le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert, et plus encore ! - Une journée d'intégration chaleureuse pour vous accueillir dans notre grande famille !

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