Vos missions
De belles missions vous attendent chez nos clients grands comptes sur des environnements riches et variés :
Dans le cadre du renforcement de ses équipes infrastructure, notre client recherche un Ingénieur Système et automatisation.
Vos missions seront les suivantes :
* Assurer un rôle de référent sur les infrastructures systèmes
* Réaliser des analyses techniques avancées et intervenir sur les problématiques complexes
* Participer aux activités MCO à forte valeur ajoutée
* Contribuer à l'automatisation et à l'industrialisation des opérations d'exploitation.
* Participer aux sujets de transformation et d'amélioration des infrastructures
Vous disposez des compétences suivantes :
Environnement technique :
* Windows server
* Linux (Red Hat, CentOS, Ubuntu)
* Active Directory
* Virtualisation (VMware, Hyper-V ou équivalant)
* Sauvegarde et supervision
* Réseaux et services d'infrastructure
* Scripting (PowerShell, Bash…)
* Automatisation et outils DevOps appréciés (Ansible, Git Ci/CD, docker, Kubernetes)
Profil recherché:
* Expérience de 8 à 10 ans
* Solide compétences sur les environnement Windows et Linux
* Capacité à prendre de la hauteur sur les sujets
* Autonome, esprit d'analyse et sens du service.
Votre profil
* Diplômé d'une école d'ingénieurs ou équivalent BAC+5 universitaire
* Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 8 ans en tant que Ingénieur système et automatisation.
* Vous êtes curieux et motivé.
Nos avantages
Chez nous :
* On coopte : prime de cooptation de 2000 €
* On transmet : communauté d’experts
* On partage : évènements et afterworks
* On évolue : Management technique de proximité et formations
Mais aussi :
* Accords RTT (1 jour/ mois) et Télétravail (2 à 3 jours/ semaine)
* Prise en charge pour moitié du titre de transport et de la mutuelle
* Carte titres restaurants Edenred
Chez ITS Services, nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour nos collaborateurs.
Handi-bienveillante, ITS Services accueille des collaborateurs en situation de handicap.
Processus de recrutement
* Un premier rendez-vous pour faire connaissance
* Un entretien RH
* Un entretien Technique
* Une proposition salariale
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