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Chargé(e) emploi formation - cdi - landes (40) - cdi

Dax
CDI
Collective.work
Pas de télétravail
Publiée le 17 juin
Mission du poste

Description du poste

Salaire: 27500 € brut annuel

Phi RH accompagne un établissement dans le recrutement d'un(e) chargé(e) emploi formation. 

  • Localisation : Landes (40) 

  • Contrat : CDI

  • Modalités : Temps plein (35h) - Horaires individualisés offrant une réelle flexibilité dans l'organisation du travail

  • Rémunération attractive

Vous rejoignez:

  • Type d'établissement :  une plateforme logistique de grande envergure spécialisée dans la distribution et l'approvisionnement de réseaux de points de vente à l'échelle nationale.

Vos missions :

  • Préparer et suivre le plan de formation de l’établissement (besoins, organisation, outils).

  • Organiser les formations prévues dans le plan de développement des compétences.

  • Conseiller les managers sur leurs besoins de formation.

  • Participer au recrutement (diffusion des offres, tri des CV, entretiens).

  • Rechercher des candidats (écoles, annonces, réseau).

  • Gérer la relation avec les agences d’intérim et le suivi administratif.

  • Suivre les heures, la facturation et les reportings intérim.

  • Proposer des candidats et gérer les réponses aux recrutements.

  • Organiser l’intégration des nouveaux salariés et le tutorat.

  • Veiller au respect des règles d’intégration, formation sécurité et tutorat.

  • Développer les relations avec les écoles partenaires.

  • Recruter des stagiaires et alternants (apprentissage, professionnalisation).

  • Assurer le bon accueil et suivi des alternants.

  • Participer aux salons de l’emploi et de l’alternance.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?

  • Intégrer un environnement de travail moderne, stimulant et bienveillant.

  • Bénéficier d’un 13ᵉ mois.

  • Percevoir une prime d’intéressement ainsi qu’une prime liée aux déplacements.

  • Profiter de primes sur objectifs individuels et collectifs.

  • Accéder à une journée de télétravail par semaine à partir de 3 mois d’ancienneté.

Candidature et contact :

Mehay Yalcinkaya - Spécialiste en

05.64.10.42.59

Profil recherché

  • Formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines.

  • Profils juniors acceptés.

  • Autonome et organisé(e) dans la gestion de vos missions.

  • Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.

  • Bon relationnel et sens du travail en équipe.

  • Dynamique, rigoureux(se) et force de proposition.

  • Forte implication et volonté de s'investir durablement au sein de l'entreprise.

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