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Cadre ressources humaines f/h

Perpignan
CDI
UNAPEI 66
32 000 € par an
Publiée le 25 novembre
Description de l'offre

Le Siège Social Le Siège Social de l’Unapei 66, piloté par la Directrice Générale, est la passerelle entre l’Association et les autorités. Son implication est de trois ordres : Il assure le respect des valeurs de l’association et du projet associatif Il assure la responsabilité de la gestion administrative et financière des établissements et services Il est l’interface entre l’association, ses établissements et services et les autorités. Sont regroupés tous les services fonctions de l’Unapei 66 : Service Administratif Service Ressources Humaines Service Comptabilité Service Communication Service Transformation de l’Offre et Qualité Service informatique Service Patrimoine—Sécurité VOTRE MISSION : Contribuer et déployer les politiques, projets et processus RH (contrats de travail, plannings…) Contribuer à l’ensemble de la gestion administrative du personnel Contribuer à la politique RSE et aux actions sociétales Contribuer aux partenariats et les projets territoriaux Assurer les relations sociales au quotidien Piloter et développer les processus de recrutement, l’intégration, la GPEC et la mobilité interne des collaborateurs Gérer le développement de la formation professionnelle LE POSTE : Basé à Perpignan Prise de fonction le Dès que possible CDI - Temps Plein– Cadre (C3 Niv.3) Salaire selon Convention collective 1966 (CCN 66) VOS COMPETENCES : Titulaire d’un diplôme de niveau 7, en Droit social Vous savez mettre à profit vos capacités d’analyse et d’anticipation ainsi que votre rigueur, méthode et sens de l’organisation pour développer les projets de l’Association. Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire. L’Association L’Association Unapei 66 gère, sur le Département des Pyrénées-Orientales, 11 établissements et services en direction des personnes avec troubles du neurodéveloppement (déficience intellectuelle, autisme …) polyhandicap ou handicap psychique. Créée en 1959 par des parents d’enfants handicapés pour défendre les personnes en situation de handicap, elle a progressivement créé des établissements permettant d’accompagner des personnes en situation de handicap dès l’enfance.

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