Au sein du Service Ressources Humaines, vous aurez pour mission :
* Assurer le recrutement sur le périmètre confié : Analyse du besoin, mise en place de la stratégie de recrutement, sourcing...
* Assurer la gestion et le suivi administratif du personnel (saisie de données : Absences, gestion du temps de travail, tenue des dossiers individuels, organiser les entrées et les sorties des salariés),
* Assurer l'intermédiaire avec nos partenaires extérieurs (agences d'intérim, médecine du travail...),
* Conseiller et accompagner les Responsables Opérationnels dans la gestion des ressources humaines,
* Participer aux divers projets et missions du Service Ressources Humaines et être porteur de la politique RH,
* Gérer les incidences et les mesures disciplinaires,
* Élaborer diverses études et analyses liées aux problématiques RH,
* Assister le Directeur des Ressources Humaines dans l'application de la politique humaine,
* Veiller au respect des obligations légales.
Vous justifiez idéalement d'un Bac +3 minimum et d'au moins 3 ans d'expérience à un poste similaire.
Experience: Expérience exigée de 1 An(s)
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.