Médecin responsable médical régional de la collecte h/f

Sous l'autorité de la Directrice Collecte et Production/Responsable régionale de la collecte, le (ou la) Responsable médical(e) régional de la collecte de l'Etablissement de transfusion sanguine de Bretagne assure la coordination et l'évaluation des moyens à mettre en oeuvre pour garantir la sécurité des donneurs.

Il est le référent et l'expert médical pour tous les sujets d'intérêt pour l'activité collecter.

Il est le garant du suivi médical des donneurs et du traitement des vigilances et des non-conformités médico-techniques pour le processus collecter.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

- Animer le réseau des médecins référents de site

- Assurer la veille médicale et scientifique dans son domaine d'expertise, en lien avec le Directeur médical et la Directrice Collecte et Production de l'ETS. Participer à sa diffusion interne.

- Organiser le suivi médical des donneurs

- Organiser et veiller au suivi des exercices de mise en situation face à un EIGD

- Organiser la formation et l'habilitation des personnels en charge de la sélection des donneurs

- Proposer à la Direction médicale nationale des évolutions du référentiel de sélection des donneurs.

- Assurer le suivi et l'analyse des ajournements des donneurs au niveau régional en lien avec la Responsable qualité produit

- Participer à la conception et à la mise à jour du système documentaire pour tous les aspects médico-techniques

- Participer à l'analyse des données d'hémovigilance donneurs en lien avec la correspondante d'hémovigilance et de sécurité transfusionnelle et mettre en place les actions préventives/correctives adaptées en lien avec la Directrice Collecte et Production

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En complément de ces missions, ponctuellement, vous :

- Exercerez une activité de Médecin au prélèvement sur votre site de rattachement

- Organisez et coordonnez la réalisation d'études cliniques/épidémiologiques en lien avec l'activité de collecte

Ce poste pourra être exercer sur l'un de nos sites Bretons.

Atouts et conditions de travail

Avantages

En intégrant l'EFS, vous bénéficiez d'avantages sociaux tels que :

Mutuelle d'entreprise

Accords sociaux (CET, intéressement )

Avantages CSE : Chèques vacances, billetterie,

Participation frais d'abonnement transport collectif (55%)

Tickets restaurant d'une valeur de 8.40 €

CESU Petite enfance



Sur Rennes, quelques modalités pratiques :

Lieu de travail accessible en métro (ligne A, station Pontchaillou)

Parking voiture privé et vélo sécurisé

Organisation de travail

Sur site

Notre politique handicap

À compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d'handicap. Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues.