Directeur général conseil et ingénierie h/f

Pp« Œuvrer avec lucidité et enthousiasme pour une société en harmonie avec le vivant » /p pCarbone 4, groupe indépendant fondé en 2007 par Jean-Marc Jancovici et Alain Grandjean, rejoints par Laurent Morel, réunit plus de 170 collaborateurs pluridisciplinaires, et génère un CA de 21M€. Il intervient en France comme en Europe sur la stratégie bas carbone, l'adaptation au changement climatique et la préservation de la biodiversité. /p pAu service de l'impact, l'ambition passe par une augmentation significative de la taille de l'entreprise pour développer le plus largement possible son rayonnement, ses méthodes, ses valeurs, sa marque. /p pPour accompagner cette montée en puissance au sein d'une équipe très engagée, nous recrutons le/la Directeur général de l'activité conseil et ingénierie. /p h3Directeur Général de l'activité Conseil et Ingénierie H/F /h3 pVous êtes le garant d'une exigence ayant pour ambition l'atteinte simultanée des objectifs d'impact et de rentabilité. /p pVous êtes rattaché aux trois associés-actionnaires et intégrez l'équipe de direction. /p pVous prenez en charge un périmètre opérationnel de 120 collaborateurs, couvrant la stratégie, la gouvernance, le développement commercial et l'industrialisation des offres, en vous appuyant sur une dizaine de responsables d'activité tous très expérimentés (Principals et Directeurs), ainsi que sur les fonctions support Groupe hors périmètre (RH, Contrôle de gestion, IT). /p pVous contribuez à la définition d'une stratégie ambitieuse visant à la croissance du cabinet et en pilotez la mise en œuvre : identifier les opportunités et projets structurants, clarifier les instances décisionnelles et faire vivre les processus pour atteindre simultanément performance financière, préservation du projet scientifique et impact. /p pVous structurez et incarnez l'approche commerciale pour accélérer la conquête de marchés (en France et ailleurs), industrialisez la production et la diffusion des méthodes et des partenariats afin de déployer l'impact à grande échelle sans diluer l'ADN du cabinet. /p pVous accompagnez le développement personnel des cadres et recrutez si nécessaire, afin de soutenir le projet, d'entreprendre commercialement, intellectuellement, géographiquement, puis enfin de constituer des relèves possibles pour le management. /p pIssu(e) d'une grande école d'ingénieur (ou de commerce), idéalement complétée par un MBA ou un troisième cycle, vous avez dirigé une unité opérationnelle ou exercé en direction générale. /p pVous êtes convaincu par la prééminence des enjeux de la transition énergétique et écologique pour l'avenir de nos sociétés, et l'importance considérable des mutations encore nécessaires dans notre économie pour être à la hauteur de ces enjeux. /p pVotre leadership allie communication claire, mobilisation responsabilisante et posture fédératrice : écoute, exigence et rigueur, mais aussi enthousiasme et bienveillance favorisent la coordination transverse et la confiance des équipes et partenaires. /p pVous avez un caractère entrepreneurial, un esprit innovant et savez exploiter les enjeux de la diffusion large (partenariats/plateformes/data) et de visibilité (publications/médias). /p /p #J-18808-Ljbffr