Nous recherchons un Moniteur Éducateur (H/F) pour rejoindre notre équipe sur les foyers d'hébergement de Souchez qui accueillent des travailleurs ESAT en dehors de leur travail. Le Moniteur Éducateur sera responsable d'accompagner et d'encadrer des personnes en situation de handicap dans leur quotidien. Ce rôle nécessite une sensibilité administrative et une capacité à travailler en équipe.
Responsabilités:
- Assurer l'accompagnement éducatif et social des personnes en situation de handicap
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque individu
- Encourager l'autonomie et l'intégration sociale des personnes accompagnées
- Organiser et animer des activités éducatives, culturelles et sportives
- Collaborer avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire
Compétences requises:
- Sens de l'écoute et de l'empathie envers les personnes en situation de handicap
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents professionnels
- Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques de chaque personne accompagnée
- Diplôme Moniteur Éducateur (H/F) exigé
- Horaires d'internat ( + travail 1 week-end / 2)
Nous offrons un environnement de travail stimulant, une équipe dynamique et la possibilité de faire une réelle différence dans la vie des personnes en situation de handicap.
Pour postuler, veuillez soumettre votre CV et une lettre de motivation décrivant votre intérêt pour le poste.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Date limite de candidature : 21/05/2024
Date de début prévue : 01/06/2024
Experience: Débutant accepté
Compétences: Stratégies de communication externe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Mettre en oeuvre des actions de communication interne,Organiser le travail d'une équipe
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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