Assister la Responsable des Ressources Humaines dans la gestion administrative de la formation
Assister le Responsable Paie dans la gestion des intérimaires : de la demande à la facturation
Effectuer l’accueil administratif des nouveaux entrants (CDI, CDD, apprentis et stagiaires)
Gérer administrativement les visites médicales des salariés en partenariat avec la médecine du travail.
Étudiant(e) en formation Bac+3 à Bac+5 dans le domaine des Ressources Humaines
• Curieux(se), rigoureux(se), autonome, vous avez un bon esprit d’analyse et un sens du travail en équipe
• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, notamment Excel
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